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東芝情報システム株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半導体設計でした。 仕事はかなり忙しく、その割に給料は高くなかったと思い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
成長・キャリア開発:次世代動画用LSI開発のなかで責任のある仕事を任され、日々、
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監査部/ 部長

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:先ほど述べたとおり、各種制度はそろっているが、使いずらい雰囲
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:攻める会社ではなく、保守的な部分が多い。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンベデッドシステム事業部/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2020年11月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は当たっている仕事によるが、歳をとり管理職に近づいて
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年07月18日
女性の働きやすさ:女性管理職は少ない。出産育児休暇は取得している女性は多くいる。
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監査部/ 部長

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:職務遂行能力に連動しているとはいいがたいが、会社としての秩序維持には向
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制で、年末年始の長期休暇があり、夏季休暇、ゴール
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:その当時はITSSという評価制度を独自にカスタマイズしたTJSSという
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監査部/ 部長

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:東芝グループのせいか特徴ある制度がなかなかない。ここが欠点であるが、逆
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
働きがい:組込み・制御システム開発にて、画像認識技術を妥協することなく、難題に挑
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:社員の管理については内部にいた頃から非常にルーズだったと思い
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンベデッドシステム事業部/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2020年11月25日
企業カルチャー・社風:上司の圧が強い組織体制・コミュニケーション:コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 組み込みエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当は一時金という形で支払われる。研修は上長が推薦す
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回答者: 男性/ ネットワークセキュリティチーム/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月11日
企業カルチャー・社風:やりたいことを自分から発信すれば実現してくれる社風です。自
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回答者: 男性/ 組み込みエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 0万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:年次の昇給があるが、等級もあり上がらないと給与は頭打ちとなってしまう。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時30分から17時15分までです。お昼休みは12
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:親会社からの案件2次請け、3次請け等が多く、半導体開発については、親会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は緩やかで年功序列制。賞与は事業部の成績によるので個人の成績が反映
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンベデッドシステム事業部/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2020年11月25日
福利厚生:会社年金がない。また住宅補助が会社のページには書いてあるが、実際は20
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年10月02日
事業の強み:特になし事業の弱み:系列の仕事以外はあまりうまくいかない事業展望:数
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:メーカーのブランド力の影響は大きいと感じた。入社
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月01日
福利厚生:以前はなかったが一気に手厚くなった。年齢制限はあったと思います。オフィ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
福利厚生:一通りの福利厚生がある。オフィス環境:立地条件はとても良い。駅から3分
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンベデッドシステム事業部/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:会社自体が波に乗っているのでボーナスは悪くない。評価制度:評価面談など
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回答者: 男性/ 組み込みエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも互いに深くかかわらない印象がある。積
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】半導体設計関連部署は、基本的に
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術職として成長したいと思っていたが、マネジメン
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ある程度の経験を持ち、タイミングが合えばチャレンジする機会もある。ただ
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年07月18日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は部署にもよるが、上司が有給を取る人であれば問題なく
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も積極的に行っているが、管理職だと家庭のことや
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社時の教育は非常に充実している。最初の3ヶ月は教育と情報処理試験の
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 5万円 160万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:いわゆる年功序列が色濃く残っている。賞与についてもほぼ、評価幅は無し評
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるので評価は平等だと思うが、管理職は比較的残業
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:所属グループはやたらと残業が多かったが、他のグループは20時
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