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株式会社NTTデータNJKの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:
女性管理職はすくない。また、女性に限った話でもないが年次と役職が上がるにつれて当たり前のように休みが取れなくなる。ママさん社員もいるが、お子様ができる前からタフな方達であるため、全員が前向きに働きやすいかといわれると確実性はない。時短勤務やフレックスも子供のいる社員は許されているが、その分を土日にテレワークして埋め合わせている女性社員もいるようである。

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月13日
女性の働きやすさ:育児休暇など適切に取得できていると思う。休暇取得は事前に申請す
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月31日
女性の働きやすさ:最近は女性管理職が増えてきたと思うが、比率的には圧倒的に男性が
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいない。休暇は取り
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2025年01月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も進んでおり、休暇
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:男社会に馴染める人は女性でも管理職になってたりします。仕事優先
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月05日
女性の働きやすさ:女性社員も普通に働いており、昇進もしている。男女比は8:2くら
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:産休育休といった制度もあるが、評価制度上その分は無評価扱いにな
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:スケジュールによるので、自分で仕事量を調査する事が難しい。働き
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月14日
女性の働きやすさ:女性も沢山働いていたし恐らく休暇は取り
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第1ビジネスソリューション事業部/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2021年06月21日
女性の働きやすさ:女性が少ないので、今一つ活気
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
女性の活躍・女性管理職:まず無理です、一般職の方は働けば働いた分だけの給料はもら
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
女性の働きやすさ:人数か少ないので早い結婚を考えている方はベストです。出世などは
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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女性の働きやすさ:お子さんの都合に合わせて柔軟に働くことができていると感じた。... 続きを見る
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北海道札幌市中央区北1条西1−6さっぽろ創生スクエア14F
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東京都港区港南2丁目16-1品川イーストワンタワー 6F
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:管理部に女性の社員がいる為、話しづらい相談等がある時には有り... 続きを見る
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東京都港区新橋6−19−15東京美術倶楽部ビル
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