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ラオックスホールディングス株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 本社/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2024年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 20万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
基本的に入社する際に交渉する必要がある。入社時に決めた収入が全てのスタートとなるため、入社後の収入アップは難しい。歴史がある組織のため、あらゆる面の規則が詳しく決められている。ただし、古い基礎のため頑張ればできる事ではない。一応改善を続けているし、新しい試みを可視化できるが、事実的に反映されるまで時間がかかる。そして、従業員にダイレクトにプラス影響されるために、ほかの規則も変えないといけない事もある。

評価制度:
年二回人事評価が行われる。ただし、頑張れば上がるよりも、ポジションが空いたら上がる傾向がある。
実力主義の評価はあるもののチャンスが必要。上場企業なりの決まりが多いから、ぶつかって見る方がプラスになる。その中で学べるモノが多いと感じる。

回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:恩恵を受けられるかは部署によって左右するが、リモートワークや
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年04月13日
企業カルチャー・社風:インバウンド頼りのビジネスが長年行って来ました、コロナ期間
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月07日
組織体制・コミュニケーション:組織がよく変わります。全体的に人事異動がとても多く
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はしないように求められていたので、勤務時間が終了
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
事業の弱み:どこの小売り業者も似たような商品を扱っているため、他社との差別化が難
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回答者: 女性/ EC運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間しっかり管理しています、残業は部門により違います、一
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:フレックスと在宅勤務制度を導入してある、ワークライフバランス
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:普通の会社と同じく月給は基本給プラス役割給プラス調整給あります、賞与は
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回答者: 男性/ 本社/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2024年07月12日
勤務時間・休日休暇:しっかりしているほうだと思う。ただし、特定のポジションは残業
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回答者: 女性/ EC運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
企業カルチャー・社風:外国人が多く、外国語使いたいどころに行きたいなら、この会社
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
福利厚生:住宅補助なし、通勤手当満額支給、退職金は勤務年数により支給が異なる。オ
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回答者: 女性/ EC運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
成長・キャリア開発:事業3か月一回変わり、売上良くないとすぐ切る、他の事業へ行く
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:人事考課によって頑張るほど昇給はするが勤続年数などに比例して計算したり
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月07日
勤務時間・休日休暇:120日繁簡は部署とポジションによる総じて皆早く帰る多様な働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:中華資本で中国側と日本側の意思疎通が良くない。社内の関係は
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:部署によってワークライフバランスが様々。。。。。という印象で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:内定時に提示した金額通りはもらえなかった印象があります。会社の売り上げ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:福利厚生に関しては、一般的かなという印象です。オフィス環境:執務スペー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:新しい風を吹かそうとしていますが、古くから在籍している人も
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年10月29日
福利厚生:退職金制度はありましたが、そのほかはベネフィットくらいです。あまり使用
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月29日
企業カルチャー・社風:グローバル色が強く、色々なことにチャレンジする変化に富んだ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務のため土日祝休みゴールデンウィーク休みはなし年末年始
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 海外事業部/ 社員クラス

4.7
口コミ投稿日:2020年09月04日
組織体制・コミュニケーション:フラットで風通しの良い職場でしたが、実力主義という
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回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月13日
企業カルチャー・社風:トップダウン。情報共有が苦手な上司が多い。朝令暮改という言
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月29日
勤務時間・休日休暇:営業職・土日祝休み。店舗はシフト制で比較的に休みを取りやすい
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回答者: 男性/ ロジスティクス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ロジスティクス本部/ 副本部長

4.2
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:良い点としては、退職金制度、社員持株会の制度があり、持株会では会社から
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回答者: 男性/ ロジスティクス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ロジスティクス本部/ 副本部長

4.2
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:中国ではネームバリューがあること。中国でのビジネスにも強いところ。事
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:中国人が多いから逆に日本人が働くのは大変コミュニケーション
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東日本営業部/ チーフ

3.8
口コミ投稿日:2021年11月13日
勤務時間・休日休暇:本社は土日祝休みで、店舗勤務の人はシフト制です。年間休日は1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月15日
女性の活躍・女性管理職:社内でも女性管理職は昔からの方が数名いらっしゃるだけで、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月15日
オフィス環境:頻繁に席替えのある会社でしたが、より効率の良い配置での仕事を行うた
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT管理部/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2020年10月14日
企業カルチャー・社風:グローバル色が強く、いろんなことにチャレンジする変化に富ん
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長・キャリア開発:時代の要請という事もあったし、人それぞれなのではあるが、その
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT管理部/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2020年10月14日
事業の強み:昔から免税店を営業していたので、そのノウハウはかなりレベルが高い。ま
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