「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- メーカー(食品・飲料)業界
- 小岩井乳業株式会社の評判・口コミ
- 小岩井乳業株式会社の企業カルチャー・組織体制
小岩井乳業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
45件
小岩井乳業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。小岩井乳業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを45件掲載中。エンゲージ会社の評判は、小岩井乳業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都港区芝4−13−3PMO田町東10F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 学校給食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 池雪小学校/ 一般社員
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:比較的上司とは話しやす...
続きを見る
3.1
熊本県熊本市西区花園1−25−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食品製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:これまではあまりなかったが、最近若手を中心にプロジェクトなど...
続きを見る
3.3
兵庫県小野市匠台19
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:比較的いい会社だと思います。組織体制・コミュニケーション:社...
続きを見る
3.1
大阪府大阪市西淀川区歌島4−6−5
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ プロセス開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部
組織体制・コミュニケーション:部署を超えて仕事のフォローをすることがよくあり、組織間の連携...
続きを見る
3.5
新潟県三条市篭場1−27
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:・工場内の作業においても多くの女性が就労中であり、女性オペレ...
続きを見る
2.9
大阪府高槻市緑町21−3
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:工場単位の生産の繁閑を全国工場で調整する機能はある。また、各...
続きを見る
2.5
岩手県盛岡市黒川23地割70−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:地元に密着している会社で、入社1年目は本社が岩手なので仕事が...
続きを見る
3.1
東京都千代田区神田錦町1−25
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも非常に堅い会社。挑戦への気概はあるが大企業ゆえ、...
続きを見る
3.4
東京都墨田区吾妻橋1丁目23-1アサヒグループ本社ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング/ 主任
組織体制・コミュニケーション:みんな優しかったです、グループ内ではとても円滑にコミュニケー...
続きを見る
3.3
東京都港区芝5−33−1森永プラザビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】もっと和気あいあいとして働きやすくて、仕事し...
続きを見る
小岩井乳業株式会社のカテゴリ別口コミ(45件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
小岩井乳業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ 平社員
結構厳しいと思います。
食品関係はみんな体育会系の人が多い感じです。
それに合えば良いかと思います。
組織体制・コミュニケーション:
まあまあ良いと思います。
でも、在宅勤務が多いので積極的に自分から話に行かないと覚えてもらえません。
ダイバーシティ・多様性:
外国人も採用しているので、あると思います。