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パシフィックシステム株式会社の成長・働きがい
3.1
115件
パシフィックシステム株式会社の成長・働きがいの口コミページです。パシフィックシステム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。エンゲージ会社の評判は、パシフィックシステム株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年04月02日
口コミ投稿日:2023年09月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2019年11月12日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月12日
口コミ投稿日:2019年11月12日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月12日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:教育ないし研修制度に関しては、社内の幹部が講師となって、新入...
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大阪府大阪市北区梅田2−5−10学情梅田コンパス8F
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
働きがい:様々な企業に出向するため、様々な知識を身につけられることがで...
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パシフィックシステム株式会社のカテゴリ別口コミ(115件)
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パシフィックシステム株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ アウトソーシング部
若手であっても、自分の意見があれば、業務に取り入れてもらえる風土がある。
また、役職に応じて、裁量権があり、会社の業務を推進するのに力を発揮できる制度がある。
また、そうした改善や裁量に関して、評価してもらえる制度もある。
成長支援制度:
資格制度があり、取得資格に応じてポイントが付与されるだけでなく、報奨金ももらえる制度がある。