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株式会社フォーカスシステムズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年01月27日
企業カルチャー・社風:
風通しのいい企業だと思います。
人間関係は良好で、先輩上司を見ても、
仲良くなることが出来ます。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティな1面もあるかと思いますが、あまり詳しくありません。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月22日
組織体制・コミュニケーション:▪️良い点客先常駐がほとんどなため、現場によって様
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共

3.3
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:自社勤務している人は管理職との接触も多いためアピールする機
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月14日
企業カルチャー・社風:様々な案件があり、興味のある技術に携わることができると思う
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月13日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと感じる。資格支援や研修制度があるため、自分の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
企業カルチャー・社風:コミュニティが一部に偏っている。飲み会に行く人、ゴルフする
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:職場の環境は場所によってまちまちだが、風通しは良いと感じて
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:やりたいことを主張すれば叶えようとしてくれる環境ではある。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:風通しの良い企業だと思う。不満などがあった場合、上司に相談
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回答者: 男性/ インフラ系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月10日
企業カルチャー・社風:他の部署に関してはあまりわからないです。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:社員は基本的に優しい。組織体制・コミュニケーション:部署に
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月15日
企業カルチャー・社風:割と体育会系だと思う。トップダウンの風潮が強い組織体制・コ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月18日
企業カルチャー・社風:飲み会や部署イベントが定期的にあるため、役職陣と会話する機
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月16日
組織体制・コミュニケーション:比較的上司とは話しや
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
組織体制・コミュニケーション:上司とは比較的話しやすい。が基本客先常駐となるため
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回答者: 男性/ SIer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月12日
組織体制・コミュニケーション:プロジェクト先にもよるとは思いますが、基本的には良
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:イノベーティブな事にチャレンジしている部門もあれば、既存顧
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月08日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思いますが、部署によって異
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:堅実的な印象
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
組織体制・コミュニケーション:良い人が多い。面倒見がよく、フランク。変に体育会系
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
組織体制・コミュニケーション:3年目までは同期と交流する機会が設けられますが、4
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月25日
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気の特徴: コロナ前は飲み会も盛んにあったが、今は
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
組織体制・コミュニケーション:現場によると思いますがチャットのコミュニケーション
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年04月12日
企業カルチャー・社風:上層部が体育会系。古くからある会社のため昭和気質な人が多い
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:事業本部制なので、本部ごとにバラバラです。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ ITソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月03日
組織体制・コミュニケーション:3年目までは研修を通して同期との繋がりを持つことが
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月10日
企業カルチャー・社風:特にないです。結局、現場の企業に愛着が湧くので自社の社風は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月29日
企業カルチャー・社風:事業部によって雰囲気が違うという風に聞いてます。落ち着いた
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
組織体制・コミュニケーション:ここに限った話ではないですが、配属後は現場に同期が
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月07日
組織体制・コミュニケーション:社内の人間は良い人が多く、和やかな雰囲気があると思
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月31日
企業カルチャー・社風:配属先の人以外と関わる機会が少ないというかほぼないので社風
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月22日
企業カルチャー・社風:社員総会や懇話会、部活動などが盛んで、他事業部の方とかかわ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月08日
企業カルチャー・社風:会社のカルチャー・社風:特にはありません。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】残業代はきちんと払ってもらえる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:昼休み以外の休憩は取りやすいとは言えません。タバコを吸
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