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JFEシステムズ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月15日
事業の強み:
グループ向けの内販事業が安定していること。外販事業がもっと広まればさらに安心。

事業の弱み:
グループ向けの内販事業の割合が大きいこと。

事業展望:
新しい事業や新技術に取り組む方針が出てこなければ、グループの経営が傾いたときに危険だと思う。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
事業の強み:手堅く行っているが、たまに新分野に手を出しては失敗しているような印象
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回答者: 男性/ IT資産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部/ 主任部員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:独自の製品がいくつかある。時流にのったものとしては特にないが、取引先
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月17日
事業の強み:システム開発が強みです。電子帳票システムのファイブリッジは金融、製造
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ アプリケーションスペシャリスト

3.2
口コミ投稿日:2021年12月03日
事業の強み:電子帳票システムのfibridgeについてはシェアNo1、食品メーカ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月10日
事業の強み:鉄鋼業意外にも一般顧客向の領域も比重が高いこと事業の弱み:親会社に依
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月26日
事業の強み:基盤がしっかりしてるため、安心して働ける。コロナ禍でも給料は上がり続
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回答者: 男性/ PM,SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月17日
事業の強み:親会社の案件を通じた技術取得事業の弱み:あまり批判はしたくない事業展
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回答者: 男性/ アプリエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月31日
事業の強み:親会社から安定して案件受注できること。ただし、親会社の属する業界自体
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業展望:ストックビジネス
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年12月02日
事業の強み:自社パッケージを複数保有していることや、親会社向けの事業が安定してあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年04月16日
成長性・将来性:内販ではシェアの高いパッケージソフトを有している点や、親会社の案
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年03月20日
成長性・将来性:主力の外販のSI事業に関しては大手メーカーをクライアントに抱えて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】【新卒入社社員の活躍】最初の1年2年は結合テ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年11月16日
成長性・将来性:協力会社の社員のスキルに依存している現場が多く、彼らが抜けた穴を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】特にないが、エクセルを使用したドキュメント作
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】私の部署では過去に協力会社として一緒の現場で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
雇用の安定性:安定しているため業界的に見ても退職者は少ない。新入社員数はここ数年
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途で入社する社員ほある程度業務経験のあるた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
成長性・将来性:親会社のJFEスチールの存在はやはり大きいため、余程なことがない
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月30日
事業の強み:親会社の仕事が多く安定している。事業の弱み:親会社におんぶにだっこな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:システムエンジニアとしての仕事が多い印象です。比較的上流工程の仕事が多
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【仕事の取り組み方】親会社に関わる仕事の場合は教育体系含め、きちんとし
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月05日
事業の強み:親会社が強いため、ある意味安定している。うまくいけばゆるく細く長く働
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月08日
事業の強み:親会社とグループ企業向けの事業と、外販でもニッチな分野でシェアを取っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】人材育成に時間、費用等を惜しまない会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】高い人と、原状にあまんじている社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】人材育成には力を入れているので、他社に行っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】社員全員が同じベクトルに向かって、人材の育
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】中小規模の企業まで、企業内のシステムが必
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】積極性に欠ける社員は、どんどん置い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】システム開発で、チームでの技術力の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】高い社員と低い社員の両極端が存在す
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:入社以降、社員を大切にしてくれる会社というイメージは一貫している。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:仕事の50%を親会社に依存しており、長期的な安定性がある。一方で、
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