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日本たばこ産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本たばこ産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1512件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本たばこ産業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月14日

企業カルチャー・社風:前例踏襲主義、保守的なため、イノベーションや既存の体制など

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:トップダウンの傾向は強いものの、各レイヤーは意思決定に対し

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回答者：男性/ CRM推進/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 神奈川支社　リレーション推進部/ CRM推進担当部長

4.6

口コミ投稿日：2022年05月12日

企業カルチャー・社風:未回答組織体制・コミュニケーション:企業としてヒトを大事に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月29日

企業カルチャー・社風:昔ながらの体制は残っていますが、ここ数年変わりつつあると思

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回答者：男性/ 調査役/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務/ 調査役

3.9

口コミ投稿日：2022年05月12日

企業カルチャー・社風:チームパワーの発揮と、人材育成を強く意識しています組織体制

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回答者：男性/ 支店長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 北関東支社宇都宮支店/ 支店長

4.9

口コミ投稿日：2024年06月23日

企業カルチャー・社風:優秀な人材を登用する社風を感じる組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ TM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月25日

企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも人がいい組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ パブリックリレーション部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コーポレート部門/ チームリーダー

3.9

口コミ投稿日：2022年04月10日

企業カルチャー・社風:和気あいあいとした雰囲気組織体制・コミュニケーション:コミ

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2024年04月28日

企業カルチャー・社風:部署による。仲間意識が強い閉鎖的な社会もあれば自由な場所も

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年11月23日

組織体制・コミュニケーション:組織間でFacebook的なものを使って交流できま

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回答者：回答なし/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月07日

企業カルチャー・社風:風通しは好いのだが、だんだん保守的になってきた。様々なこと

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回答者：女性/ 空港駐在社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2022年02月21日

企業カルチャー・社風:とにかく人を大切にする余裕のある企業。上司や先輩も優しい方

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回答者：女性/ フィールドパートナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年08月10日

企業カルチャー・社風:パートなので分からない組織体制・コミュニケーション:直属の

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回答者：回答なし/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月02日

企業カルチャー・社風:古い文化が残っている感じ。風通しはいい方だと思う。組織体制

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2022年02月16日

企業カルチャー・社風:コンプライアンスミーティングなどを徹底しており、各自が会社

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回答者：女性/ 空港駐在社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月11日

企業カルチャー・社風:部署によるかもしれませんが、風通しの良さも抜群だと思います

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回答者：女性/ フィールドパートナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年03月23日

企業カルチャー・社風:体制は本当に古いまま何度も組織改正しても人員を減らすだけで

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月19日

企業カルチャー・社風:部署によるが、風通

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回答者：男性/ 総合営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月05日

企業カルチャー・社風:本人次第組織体制・コミュニケーション:組織、上司によるダイ

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回答者：回答なし/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月26日

組織体制・コミュニケーション:人事部が優しい。ダイバーシティ・多様性:ダイバーシ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月18日

組織体制・コミュニケーション:上司は私が体調を悪くした時に気をつけてくれてとても

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月06日

企業カルチャー・社風:良い人が多く、暖かい雰囲気だと思います。ただタバコを吸わな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月23日

企業カルチャー・社風:助け合いの社風。組織体制・コミュニケーション:本社、都道府

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月09日

企業カルチャー・社風:昔は半官半民で役所的な雰囲気もあったが、民営化から年数も経

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月03日

ダイバーシティ・多様性:会社をあげて、ダイバーシティを謳っているが、最近は、極端

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月19日

組織体制・コミュニケーション:協力しながら仕事する風土があります。ダイバーシティ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年01月27日

組織体制・コミュニケーション:昔ながらの飲みニケーションは多いかも。ダイバーシテ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

組織体制・コミュニケーション:正直部門・部署によると思うが、基本的に上司であって

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月17日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも仲良し。良くも悪くもぬるい会社なので「好い人」

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回答者：男性/ 新規事業開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長代理

3.3

口コミ投稿日：2023年01月26日

企業カルチャー・社風:・頑張ってもいいし頑張らなくてもいい、個人の判断です。放任

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回答者：男性/ 人事労務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年08月25日

企業カルチャー・社風:そこまで風通しはよくなく、上下関係がフラットとは思わない。

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月29日

企業カルチャー・社風:旧態依然とした官僚的な仕事の仕方は、今となってはほとんどな

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2021年06月17日

企業カルチャー・社風:企業風土はとてもよいです。社員同士で尊重しあい、心理的安全

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2021年12月14日

企業カルチャー・社風:MGTにおいては、55歳でPOの為、将来設計をしっかりして

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月17日

企業カルチャー・社風:保守的。海外と統合してどのようになるかはしばらく様子見組織

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六花亭商事株式会社

3.4

北海道帯広市西二十四条北１−３−１９

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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2.7

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株式会社西利

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京都府京都市下京区西中筋通七条上ル菱屋町１５０−１

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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株式会社ピックルスコーポレーション

3.2

埼玉県所沢市東住吉７−８

メーカー・食品・飲料

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株式会社オイシス

2.7

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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ブルドックソース株式会社

3.1

東京都中央区日本橋兜町１１−５

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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日東ベスト株式会社

2.8

山形県寒河江市幸町４−２７

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:工場内でのコミュニケーションは良好だが、他工場との関わりは少... 続きを見る

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会社名	日本たばこ産業株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.jti.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門４丁目１－１

従業員数	7366名
連結従業員数	61975名
設立年	1985年
資本金	100000百万円
代表者	寺畠正道
決算月	12月
上場年	1994年
平均年収	855万円
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1133件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(763件)
3		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(659件)
4		カルビー株式会社 3.5 口コミ(513件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.4 口コミ(1512件)

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