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株式会社エヌ・ティ・ティ・アドの入社前とのギャップ
2.9
180件株式会社エヌ・ティ・ティ・アドの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社エヌ・ティ・ティ・アドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを180件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エヌ・ティ・ティ・アドへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年01月25日
口コミ投稿日：2023年01月18日
回答者： 女性/ アシスタント事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員
4.5
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入社時の期待と入社後のギャップ:入社手続きの直前に言われることが多かったので私はわけもわから...
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入社前とのギャップ:入社前は和気あいあいと仕事できるかなって思っていました。それ...
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入社時の期待と入社後のギャップ:希望休はパート、派遣が優先なので正社員は後回しです。お盆、年...
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入社時の期待と入社後のギャップ:サポート体制が充実しておらず、入社してから２か月ほどは先輩の...
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株式会社エヌ・ティ・ティ・アドのカテゴリ別口コミ（180件）
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株式会社エヌ・ティ・ティ・アドの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業局
特にギャップはなし。十年以上新入社員が入らず高齢化が進んでおり企画提案をおこなう会社としてはいかがなものか？と感じている。会社から提示されるやらなければならない事項（資格取得やテスト。アンケート）が多く煩わしいこともある。