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兼松コミュニケーションズ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:いろんなサービスに手を出している業界なので、日々
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
勤務時間・休日休暇:営業時間が19時までで、定時が18時半なので残業ない日はあり
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 4万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 90万円
評価制度:キャリアによるが、資格試験の手当がないとほぼ昇給無
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はお客様対応が終わり次第片付けをして締め作業をして終
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
仕事内容:役職なしの店頭スタッフから、副店長、店長も経験し、現在は出産も経て時短
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月11日
成長・キャリア開発:積極的に上司にキャリアアップをしていきたいと伝えていけば、そ
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:女の人が多いので、女性は相談に乗りやすいと思う。店舗は基本
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドコモショップ/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:上の人が当たりであれば、風通しはいいのかなも思う。辞めたく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
オフィス環境:《地方キャリアショップ》店舗の造りはそれぞれですが、テナントだった
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回答者: 女性/ 窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
事業の強み:携帯はこの先も需要があるので衰退することはないと思う。事業の弱み:景
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
女性の働きやすさ:地方のショップに勤めてます。子育てママへの待遇はまだまだかな.
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
勤務時間・休日休暇:《地方携帯キャリアショップ》有給日数は十分にもらえるが、自由
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
オフィス環境:本社勤務ではなく、地方でのドコモショップ業務です。福利厚生もしっか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
女性の働きやすさ:携帯キャリアショップですが、元々女性が多い職場でしたので年の近
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回答者: 女性/ 窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:一日中フルタイムで働き、お客様対応によって帰れる時間が決まる
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:資格手当があるので、資格を取るとお給料が上がる。研修も度々あ
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:内勤はまぁとれます。キャリアショップの人達は全然とれません。
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:頑張りによって全然違う。ただボーナスはしっかりもらえる。だが、頑張って
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月09日
成長・キャリア開発:キャリアの研修制度や資格も充実しており、向上心があれば業界知
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
福利厚生:自宅から2時間以上の店舗は住宅補助が出た。通勤手当は、割と多く出しても
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月23日
福利厚生:福利厚生は抜群にしっかりしていると思う。だからか時短スタッフがとても多
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月09日
勤務時間・休日休暇:残業の有無、有給を使えるかなどは店舗の上長により大きく異なる
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月29日
福利厚生:退職金ありですが、びっくりする位少ない。10年以上働いた人が、150万
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月23日
勤務時間・休日休暇:配属された店舗によって全く違う。有給を全て消化できる店舗は月
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月09日
福利厚生:特にないオフィス環境:店舗により異なると思うが、数年に一度改装や移転な
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月23日
女性の働きやすさ:福利厚生などの面ではすごくいいと思う。だが、店舗では接客業なの
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 3万円 5万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 5万円
給与制度:それなりにあると思います。評価制度:見てくれている人はきちんと見てくれ
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回答者: 女性/ 窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
成長・キャリア開発:勉強することが多いので暇をしている時間がない。流行に敏感にな
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドコモショップ/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:資格を取れば、給与が上がる。研修も定期的に行われていた。働き
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回答者: 女性/ 窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
福利厚生:公共施設やサービスの割引などがあるが、使いづらいため利用している人は少
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。ボーナスもしっかり貰える。だ
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回答者: 女性/ 窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:OJT制度があると聞いていたが実際は指導が行き届
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:平社員であれば手取りは15〜16万ほどが多いです。働き方改革や、給料が
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないが、予想以上に日々営業目標の数字に追
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月11日
女性の働きやすさ:産休を取得する方は多いです。ですが、子どもを産んでからの出世は
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