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株式会社ゼネテックの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:
体育会系ではないですが古い文化だと思います。上には残業志向の人間が多く、かなり長時間働いているようです。却って生産性が下がると思うのですが、そういった意識は無いようです。また、長時間残業を当たり前と捉えている人間が上に多いことから、残業した人間が評価される傾向にあるのかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲は良いように思います。しかし、古い文化に馴染める方でないと厳しいです。

ダイバーシティ・多様性:
外国人を一定数雇用しているようですが詳しいことは知りません。

回答者: 男性/ 営業業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DX本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
企業カルチャー・社風:オーナー会社、これが全て。組織体制・コミュニケーション:社
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第4グループ/ 第二等級

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:社風は社員全体がおおらかな印象で性格が酷い人は見かけません
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回答者: 男性/ システム開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム本部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2025年02月20日
企業カルチャー・社風:いいたいことは言えます。組織体制・コミュニケーション:社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:実態は技術者派遣の会社ですが、請負開発の会社のブランド
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
企業文化・社風・組織体制:以前は組み込みエンジニアの教育業務を行っていたが,現在
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3.2
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】同じ仕事をずっと続けたい人には向い... 続きを見る
3.0
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
愛知県名古屋市中村区太閤3−1−18名古屋KSビル11F
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回答者: 男性/ 先進自動車開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
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3.9
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3.9
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2.8
東京都港区三田1−4−28三田国際ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
神奈川県海老名市本郷4156−11日本NCR海老名事業所内
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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企業カルチャー・社風:部署にもよるが体育会系のとこもあったり様々組織体制・コミュニ... 続きを見る
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