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オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
福利厚生:
退職金は401K。

オフィス環境:
執務スペースは広くて清潔。給水給湯機とエスプレッソマシンもあり、無料でコーヒー、お茶が飲める。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年06月17日
勤務時間・仕事量:
部門や職種により異なる。

休日休暇:
会社独自の休暇は無く、カレンダー通り。有休はとりやすいかどうかは部門や職種による。

多様な働き方支援:
部門によって異なる。リモートワークは上司の許可が必要なので、人によっては許可を得づらい場合もある。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
企業カルチャー・社風:
Open  and  Active

組織体制・コミュニケーション:
風通しが良い。以前は営業部員が他事業部の営業部員と情報交換することはあまりなかったが、顧客が同一分野である場合があり、他事業部との顧客情報交換の重要性が分かり、良く話すようになってきた。

ダイバーシティ・多様性:
英国本社の方針もあり、多様性が競争力を上げるという認識はある。日本採用の外国国籍の社員は全社員約90名中2名。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:
管理職の女性が数名いる。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
成長・キャリア開発:
オンライン英会話を含め社外の研修への参加を奨励している。

働きがい:
製品とサービスの質が高く、社会に貢献していると感じる点。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社から20年以上たち、入社時の期待の記憶は薄れた。会社は変化し続けており、ほとんどの変化は良い方向だと思う。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
事業の強み:
当社が参入しているニッチな計測器マーケットで、トップクラスの性能を持つ製品を販売していること。また、サービスの質が高いこと。

事業の弱み:
より広範な計測器マーケットに参入する足がかりがないこと。

事業展望:
これまで通り安定して成長を続ける。

オックスフォード・インストゥルメンツ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1600万円 100万円 0万円 400万円
年収 1600万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:
ボーナスは英国本社のルールにより、年1回支給。支給率は役職と実績により大きく異なり、年収の数%から30%ぐらいまで開きがある。

評価制度:
英国本社のPersonal  Development  Reviewの仕組みと実績を組み合わせて評価している。