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株式会社ユナイテッドアローズのすべての口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:目には見えない努力が実って、お客様が買い物をして喜んで下さると、私たち
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:常にトップでい続ける姿勢がとてもいいと思った。そして、他の衣料品店より
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長は難しいと思う。高額衣料品の需要が少ない、そして高額衣料品を
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年07月01日
女性の働きやすさ:性別関係なく、やる気があって結果がついてくれば活躍できるし昇進
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:未経験からの入社でしたが、心構えから接客の際のアドバイス等、詳しく教
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 営業/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:そこまで給料は良くない。特に店舗スタッフとしては長く働けないと思う。結
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:時間つぶしによっていかれたお客様がよくいらっしゃいましたが、後日ご購入
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回答者: 男性/ IT業界営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:自分のやりたいと思うことは声を上げれば大体チャンスがある。働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:販売という仕事になりますので、やはりお客様の買い物のお手伝いをするとい
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月20日
組織体制・コミュニケーション:部署内は同世代や女性が多かったのでコミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし、

3.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
福利厚生:コロナ禍によるリストラだったので少しばかりの退職金があったオフィス環境
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
働きがい:不愉快な思いはお客様には少しでもさせてはならない為、一つ一つの業務や行
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員で年俸制でした。額は入社時や契約更新時の話し合いや交渉で決定し
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
成長・キャリア開発:キャリア開発するような人事の取り組みは薄い。働きがい:与えら
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:レベルの高い顧客が多い店舗は商品研修やブランド解説のミーティ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:退職金や保養所の利用、社販制度と積立はあり。オフィス環境:配属によって
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月20日
女性の働きやすさ:在籍していたのが女性の割合が多い部署でしたので産休や時短を利用
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月07日
女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、理解があり働きやすい環境ではあると思う。
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月28日
成長・キャリア開発:契約社員にはキャリア展開はありませんでした。働きがい:企業名
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
教育・研修:本社研修が遅く、やや会社の雰囲気になれるまでに時間がかかります。その
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2022年04月11日
成長・キャリア開発:難しいと思う販売だと転職がきつい働きがい:お客さまと仲良くな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年09月28日
働きがい:周りの社員が自分のオシャレに自信があり勉強になる。その反面自分のセンス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:販売のプロフェッショナルを目指したいという方には向いていると思います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:とくに何もなく、とても働きやすい環境でした。社員は店舗を経験しなく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は決して高いとは言えなかった。 段階制で給与プログラムがきっちり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 営業/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:微々たるもので、都心暮らしにはかなり厳しい状況だった。オフィス環境:都
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
勤務時間・休日休暇:サービス残業ゼロ運動が行われていることを最近知ったのですが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 営業/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
勤務時間・休日休暇:当たり前だが土日、セールの日は休めない。長期旅行などの計画は
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月28日
勤務時間・休日休暇:部署や仕事の内容によって残業時間の差が大きいと感じました。多
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に洋服好きが多いため販売や人と接する事が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:仕事内容は洋服や服飾雑貨の販売です。店舗によりますが、年齢層は幅広く2
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 営業/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:女性が多い職場だが、管理職となると、やはり少ない。店舗スタッフ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 営業/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:分からない。今は働きやすいと思う。店舗スタッフは上下関係や派閥
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 営業/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:成長は難しいと私は思いました。働きがい:流行りの最先端で働け
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】研修制度がしっかりしており、新入社員、
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