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富士ゼロックス情報システム株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
554万円250~850万円13

(平均年齢41.5歳)

回答者の平均年収554万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数13

(平均年齢41.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
550万円
(平均年齢27.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢45.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
589万円
(平均年齢39.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢64.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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富士ゼロックス情報システム株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
評価制度:
半期ごとの評価制度により、昇進・昇格が決まる完全実力主義

回答者: 男性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

4.7
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 8万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は年に一回。賞与は年に2回。目標設定を上長と期首に実施し、目標に変
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義に近い制度となっていますが、事業形態が成果を個人で捉えにくい内
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的なメーカー子会社としては悪くありません。特にミドル層の給与は他社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:給与と同じで人事評価制度、そのものを改善すべきと思います。社員の考えも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:評価制度の内容が煩雑で評価基準が不明瞭で目標以上に成果を出しても評価が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義+能力評価だが、仕事のあたりはずれで評価が決まってしまう。 経営
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】少ない。 上司の推薦状とレポート、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:※約10年前の情報です※ ・部門や時期によっては残業が多いこともありまし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】成果に応じてなので早ければ、 2年に1度 3
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富士ゼロックス情報システム株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的なメーカー子会社としては悪くありません。特にミドル層の給与は他社
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富士ゼロックス情報システム株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

4.7
口コミ投稿日:2024年03月31日
福利厚生:住宅補助、通勤手当も充実している。退職金は確定拠出年金を自身と会社で積
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2.7
東京都豊島区目白2−16−20TCS−HD南池袋ビル1F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給しにくく感じる基本給は少なめで、技術手当があるプロジェク... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区渋谷3−12−18渋谷南東急ビル9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.7
東京都港区芝公園2−6−3芝公園フロントタワー22F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:人事考課は年2回実施され、各個人の業績(定量面や定性面など)... 続きを見る
3.4
東京都千代田区神田和泉町1−3−1三恵ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:査定の評価があいまいなところがある。ここ数年上がることがなく... 続きを見る
2.9
東京都港区三田3−5−19住友不動産東京三田ガーデンタワー20F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与制度は昇進試験があり評価基準も明確なので良い感じだと思う... 続きを見る
3.3
東京都千代田区九段北3−2−6リード東京ビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は毎年で、ほかの会社に比べて上がり幅高いと思います。賞与... 続きを見る
3.1
群馬県伊勢崎市宮子町3450−8
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
賞与:年2回支給されますが、支給額の基準は不透明です。過去最高の利... 続きを見る
3.0
東京都新宿区西新宿125-1新宿センタービル50階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:基本的に社長に気に入られたら評価が上がるので、早く昇進したけ... 続きを見る
2.9
東京都江東区豊洲5−6−36豊洲プライムスクエア9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
東京都品川区北品川4丁目7-35御殿山トラストタワー 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:鹿児島県にしてはお給料はいいほうだと思います。ボーナスもしっ... 続きを見る

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