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伊田テクノス株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月16日
企業カルチャー・社風:
自分のやる気次第だが、自分から学ぶ姿勢を見せれば上層部はその分だけしっかり評価してくれる。

組織体制・コミュニケーション:
組織の交流に関しては、現場に出ている以上あまりないが課の集まりや食事会が月一であるので良い。
上司との話しやすさはすごく話しやすくてなんでも相談に乗ってもらえて不満も言える関係性。現場移動したいと言えば絶対とは言い切れないがある程度考慮してくれる。

ダイバーシティ・多様性:
土木なので現場に出ている人で女性はあまり多くいませんが、本社勤務の中だと女性の職員は比較的多いです。
また外国人も在籍しており多様性に関してはあると思います。また有給も比較的取りやすく建設業の中だと結構ホワイトな会社だと思います。

回答者: 男性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月07日
福利厚生:現在はコロナで実施していませんが社員旅行は2年に1回程度行なっています
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回答者: 男性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月07日
組織体制・コミュニケーション:社員数は200名に満たないため、お互い社員同士の顔
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回答者: 男性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:評価制度については事業年度初めに上司と部下で面談の上、個人目標を設定し
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回答者: 男性/ 土木部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回です。前期の目標成果により評価されます。結果が伴わなくても
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:お客様満足度が高いことです。工事の規模に関わらず真摯に真面目に取り組
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月17日
福利厚生: 退職金、住宅補助、財形貯蓄があり、住宅補助も若手社員にはとても助かる
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回答者: 男性/ 土木部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月17日
福利厚生:福利厚生においてもしっかり管理されています。財形貯蓄も会社が積極的に推
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ: 女性で管理職もいますし、施工技術者もいます。また今期新卒では
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
多様な働き方支援:働き方改革には会社を挙げて様々な改革に取り組んでいます。コロナ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
組織体制・コミュニケーション:社内で走ることが好きな社員が集まって陸上部を結成し
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回答者: 女性/ 事務係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月17日
組織体制・コミュニケーション:建設業と聞くと堅いイメージがありますが、気さくな方
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回答者: 男性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
成長・キャリア開発:会社ではOJTや独自の教育プログラム(伊田テクノカレッジ)が
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回答者: 男性/ 建設営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月16日
組織体制・コミュニケーション:業界的に若手の職員が少ないという問題をもろに受けて
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月17日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の距離間は近すぎず遠すぎずと言った感じの雰
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ある程度のレベルに達していれば勤務年数に比例して昇給もしていくイメージ
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回答者: 男性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
福利厚生:退職金あります。 財形貯蓄あります。 社員持株会あります。(月額100
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
成長・キャリア開発:建設会社なので業務で必要な土木施工管理技士や建築施工管理技士
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思います。建設会社であり、男性が多い会
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回答者: 男性/ 建設営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月16日
福利厚生:会社が指定するアパートに入れば、月1万円の負担でアパートが借りられる。
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回答者: 男性/ 経理財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は「基本給」+「技能給」年1回の技能給の昇給があります。 大きな昇
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が安い。給与水準は低い。絶対的に現場教育がない。労働基準法改正によ
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回答者: 女性/ 事務係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:産休を活用している社員もいる為、女性が長く働き続ける環境が整っ
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回答者: 男性/ 建設営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月16日
成長・キャリア開発:社内研修や資格取得による合格祝い金等、研修や支援制度は充実し
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回答者: 女性/ 事務係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月17日
勤務時間・休日休暇:サービス残業をすることはないのでその点では安心していますが、
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月17日
オフィス環境:PCなど必要最低限のものは会社側が用意してくれるので自費で揃える物
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月07日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制。休暇は仕事の折り合いがつければ、休暇は取りや
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月08日
会社の安定性:社員一人一人に社有車が与えられるのは良いと思う。 土木工事がメインな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月08日
勤務時間・休日休暇:今まで勤めてきた中で、有給休暇というものを使用した経験がない
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月16日
勤務時間・休日休暇:配属先によるが休める多様な働き方支援:現場によっては用事位が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:上場廃止をするぐらいのことがあったが、それでも黒字を出している点が
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月16日
福利厚生:借上社宅や家賃補助があるオフィス環境:最近リニューアルして休憩所や研修
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月08日
福利厚生:手当等は現場手当のみ。住宅手当や家族手当といったものは皆無である。保養
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月16日
女性の働きやすさ:男女の割合としては男性:女性=7:3ぐらいです。休暇は、現場の
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:現場手当がある評価制度:上司と話す機会があ
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