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ビジネスエンジニアリング株式会社の口コミ一覧ページです。ビジネスエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを151件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ビジネスエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

企業カルチャー・社風:
経営陣が短期利益を重視するような発言を頻繁にしてきているため、積極的に挑戦していくような雰囲気はない

そもそも、リスクを背負ってチャレンジするような気質の社風でもないしそういう社員もほとんどいない

組織体制・コミュニケーション:
人間関係はフラット

パワハラ気質の人はほぼ存在しない(そもそも社員にはそういうキャラの人がいないし採用もされていない模様)

ダイバーシティ・多様性:
女性は少ないものの育休して復職する人は多く、優秀な人は活躍できる文化はある
最近は男性社員の育休取得も増えている

海外数カ国にに現地法人があり、現地採用の社員もたくさんいる。
少ないながら本社にも外国籍(ほとんどアジア系)の社員がいる。

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業部/ マネージャ

3.4

口コミ投稿日：2023年02月18日

福利厚生:・退職金はなし・住宅補助はなし（新卒採用者は、借上社宅制度あり）・財形

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回答者：男性/ Webアプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月27日

企業カルチャー・社風:挑戦はある程度できるが、私の場合チーム全体の人手不足の問題

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月06日

企業カルチャー・社風:全体的には古い日本企業という感じだが、部署によってカラーが

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業部/ マネージャ

3.4

口コミ投稿日：2023年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:・各グレードで給与レンジが設定されており、昇格すれば昇給する仕組みにな

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
581万円	36万円	0万円	145万円

年収	581万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:新卒入社4年目から基本的には裁量労働制に移行できるので、そうすると年収

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

成長・キャリア開発:研修機会はそれなりにあるが、部門毎に部門長が割り当てる形式で

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回答者：男性/ パッケージ導入コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	--万円	--万円	--万円

年収	780万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:グレードが１～６まであり、これが職位となっており、グレード内の評価で昇

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月07日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは個人的には良いと思えなかった。上司は毎

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ プロダクト事業本部

4.3

口コミ投稿日：2021年03月19日

事業の強み:旧親会社（東洋エンジニアリング）から引き継いだブランド力があるので、

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回答者：男性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年に2回あり、人事評価が低いと減給、高いと昇給する。上司の評価次

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回答者：男性/ ITコンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	59万円	4万円	237万円

年収	950万円
月給（総額）	59万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	237万円

給与制度:非裁量職は働いた分だけ残業代が出る。大体4年目くらいまで。裁量職は、4

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回答者：男性/ ITコンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが、現在のタスクも並行して抱える為、覚悟

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回答者：男性/ パッケージ導入コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月28日

勤務時間・休日休暇:プロジェクトによる。繁忙期はかなり遅くなることも当然あるが、

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年03月21日

企業カルチャー・社風:比較的自由な挑戦を容認しているものの、担当業務の密度が濃く

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ プロダクト事業本部

4.3

口コミ投稿日：2021年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	--万円	--万円	--万円

年収	680万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒入社時が非常に高く、その後の成長があまりない。最近ESOPというス

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月06日

福利厚生:若手社員用の寮がある社員持株会がある退職金は毎回の賞与に含まれる形で支

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月07日

成長・キャリア開発:資格次第では資格取得支援が存在する。合格した場合、受験料が無

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

勤務時間・休日休暇:プロジェクトにアサインされている社員はプロジェクトの状況によ

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回答者：男性/ SAPコンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年10月01日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと考えられる。やりたいことは言いやすい。組織体

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション事業部/ マネージャ

3.4

口コミ投稿日：2023年02月18日

勤務時間・休日休暇:・最下位グレード社員以外は、裁量労働制（みなし残業）であるた

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回答者：男性/ ITコンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月29日

勤務時間・休日休暇:PJ中はまとめて休みが取れないが、PJの合間、後は宣言してお

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月06日

勤務時間・休日休暇:部署によってまったく状況が異なる成果に影響がなければ、自分で

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回答者：男性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年01月21日

勤務時間・休日休暇:土日休みで、休みの日に出勤を求められることはない。繁忙期に自

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月21日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスよりも仕事が大事という人が多い印象。配属

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回答者：男性/ Webアプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月27日

事業の強み:新規事業にも力を入れようとしているが、当たるかどうかはわからない。技

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:年功序列だが給与自体は高水準ではある手当は最小限賞与は標準支給月を割る

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回答者：男性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年01月21日

福利厚生:リモートワーク可能。ただし、評価は落ちる。オフィス環境:勤務スペースは

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回答者：男性/ Webアプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月27日

勤務時間・休日休暇:エンジニアはかなり調整しやすい。私の開発チームの場合、1日の

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月21日

福利厚生:退職金はないが、賞与時に割増されている。社員持株会は最近盛り上がってい

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年03月21日

勤務時間・休日休暇:従事する案件により差があるが、働き方改革を意識し、労働時間の

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月24日

勤務時間・休日休暇:調整はしやすいが、顧客との関係とPJ次第だと思う。多様な働き

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

事業の強み:ニッチな領域だが競争力のあるドメインがいくつかある事業の弱み:特徴が

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回答者：男性/ SAPコンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年10月01日

事業の強み:自社製品が強く、ライセンス販売で売り上げを挙げている印象。SAPのソ

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3.3

口コミ投稿日：2021年06月28日

福利厚生:退職金は年2回の賞与にプラスされている。社員持ち株会あり。オフィス環境

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	ビジネスエンジニアリング株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.b-en-g.co.jp/
所在地	東京都千代田区大手町１−８−１ＫＤＤＩ大手町ビル

従業員数	521名
連結従業員数	616名
設立年	1980年
資本金	698百万円
代表者	羽田雅一
決算月	3月
上場年	2001年
平均年収	836万円
平均年齢	41.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(605件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(574件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(560件)
4		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(693件)
5		株式会社コレック 3.0 口コミ(1319件)

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