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富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社の口コミ一覧ページです。富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを198件掲載中。エンゲージ会社の評判は、富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月24日

勤務時間・休日休暇:特に通勤時間があまり、ない分、すごくいい。だが、時に残業もあ

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回答者：男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月24日

女性の働きやすさ:女性にとっても非常に良い環境であるとは言い難い。職人気質の人た

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回答者：男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月24日

福利厚生:寮はご飯も出るし、最高の環境だ。特に家電やら何やらを揃える必要もない。

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回答者：男性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月15日

福利厚生:内勤の方はとてもホワイトだと感じる。独身寮の場合、通勤時間が片道15分

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回答者：男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月24日

成長・キャリア開発:別に全くの業種でも通ずる部分は学べる。しかし、電気系の建設会

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回答者：男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:新卒で入る会社であれば、いい教育だが、なんせ効率が悪い。年功序列であり

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回答者：男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月24日

事業の強み:電気だということ。電気を扱う建物やインフラ設備にかんしていえば、トッ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月31日

勤務時間・休日休暇:部署によって様々だが、間接部門に関しては基本的に土日祝は休み

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月16日

福利厚生:福利厚生については口コミ情報が多く事務方が得している感があるオフィス環

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月17日

女性の働きやすさ:事務系ならば女性幹部社員も増え続けていて、また有給休暇やテレワ

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回答者：男性/ 安全管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:手当が少なくて、とにかく安い。30歳になっても、残業代が減ったため、少

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回答者：男性/ プラント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年07月06日

勤務時間・休日休暇:建設業だから土曜日も仕事が多い、休暇の調整はしにくい、技術職

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回答者：男性/ 電気管理/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月30日

勤務時間・休日休暇:休みが少なく、始発さら終電まで仕事をするため自由な時間が少な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月04日

福利厚生:持株や財経の制度や時間有給などもあるのでフレキシブルな働き方が出来ると

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月06日

企業カルチャー・社風:まったりした会社だが、建設業ならではの雰囲気がある。組織体

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月06日

福利厚生:寮はあるが、実家が遠い人限定。ここについては貧弱だが、その他は揃ってい

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回答者：男性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	8万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	82万円

給与制度:昇給毎年5000円賞与5.6ヶ月独身寮あり評価制度:最短大卒入社8年目

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月12日

事業の強み:幅広く事業をおこなってる事業の弱み:支社支店での差事業展望:わからな

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月12日

成長・キャリア開発:資格を取得すれば一時金はもらえます。講習などは会社が出してく

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月12日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいるにはいるが、部長職では見たことない。若手には

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 設計/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2022年09月16日

福利厚生:独身寮は10000円と15,000円のところがあり、新しい。オフィス環

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月06日

事業の強み:メーカー系の総合エンジニアリング企業といった点。富士電機系ならではだ

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回答者：男性/ 技術営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 公共事業部/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年03月22日

働きがい:インフラに関わるプラント設計だったので仕事のスケールは大きかったと同時

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回答者：男性/ プラント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:普通、組合もあり給料のアップもあるが微々たるもの評価制度:年功序列が強

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月12日

成長・キャリア開発:働きがいはあると思いますあとはキャリア別で教育とうもあるので

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月12日

福利厚生:寮はきれいで近いです。退職金は少ないかもしれません。オフィス環境:オフ

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:年々昇給する。賞与は6ヶ月近く出ている。評価制度:年功序列の一言。主任

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:本人の出来具合ではなく、年功序列。主任級までは給料が右肩上がりである。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：一番の決め手は、自分の仕事がカタチに残ることと、メーカーのような「

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：建設現場での仕事が多い中、工事期間があり、区切りがあるので頑張れる。ま

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月06日

勤務時間・休日休暇:事務はメーカー並に多く、施工管理は休めない。多様な働き方支援

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：工事現場を一括運営管理することで、顧客に対しての営業、購買、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業務目標制度があり上期・下期の始めに目標を定め、その期が終わった時に成

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:若者の給与は同業ではトップクラス評価制度:制度はあるが評価にはバラツキ

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度の深さを持ちながらの業務ローテーション。

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.ffec.co.jp/
所在地	神奈川県川崎市幸区堀川町５８０ソリッドスクエア西館

従業員数	1160名
連結従業員数	1546名
設立年	1923年
資本金	1970百万円
代表者	日下高
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	750万円
平均年齢	44.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4094件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(516件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1240件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1457件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1142件)

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