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富士ソフト株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。富士ソフト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4442件掲載中。エンゲージ会社の評判は、富士ソフト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ メンバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:フルリモート、フレックス、服装自由など、想像する

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回答者：男性/ メンバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年10月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:IT企業の働き方として、フルリモートでフルフレッ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待はDXなど最先端の案件を携われるとい

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもあまりギャップはありませんでした。仕

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回答者：回答なし/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:チームで乗り越えるプロジェクトが多い印象があった

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:エリア勤務しているが、ナレッジはプロジェクト毎に

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回答者：男性/ 補助職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2025年02月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:自社開発の製品が実際にあるが、それに携わることが

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回答者：男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:未経験者の教育については、研修等で行いますが、研

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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年08月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより働きやすいです。SEなので繁忙期は大変

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回答者：女性/ クリエイティブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はプログラミングすることが多いのかと思いま

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回答者：男性/ SEエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年06月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はリモートワークが多いと思っていたが、実際

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像していたより技術に優れている社員が少ない。技

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業というより、技術の調整係に近いです。社内資料

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:出張・残業はほとんどない、と聞いていたが、そのよ

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回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年09月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:お客様次第だが、もっとプログラミングに触れると思

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム事業部/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2022年06月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:客先常駐が中心のため、正当な評

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術

3.3

口コミ投稿日：2022年01月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:おもったより技術重視の会社

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回答者：回答なし/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっといろんな仕事ができ

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回答者：男性/ PM、SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待通りなので特

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会などで月の残業平均時間は20時間ほどと

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 金融事業本部/ 専門職

3.8

口コミ投稿日：2021年02月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:大企業なので多様な部門があるがあまり部門間での異

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回答者：回答なし/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年01月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:組織が技術力をつけることより、マネジメント人材を

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回答者：男性/ 専門/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に客先常駐が多く、所属オフィスから1時間

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年08月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:コロナのせいではあるが、新人研修がリモートになり

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回答者：女性/ 技術担当職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年04月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:異部署の案件を担ったり、客先案件がころころと変わ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 産業機器ソリューション部/ 担当職

3.1

口コミ投稿日：2021年09月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく在宅がある部署とない部署の差が激しい。私

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会では自社製品を披露することが多かったの

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:掲示板でこの会社のことを悪く書く書込みがあったが

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感じることはない。モチベーション高

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リーダー

2.4

口コミ投稿日：2021年06月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時：多方面での技術力を持っており、色々な提案

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドソリューション事業部/ リーダー

3.4

口コミ投稿日：2021年04月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:上流工程を希望して入社しましたが、結局人手不足で

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回答者：男性/ ソリューション事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社してオンラインを通じて交流を進めていくのはい

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ イントラマート/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前：大手なので教育体制、フォローがしっかりし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年11月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:ITについてのスキルを学べると思っていたが、実際

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事業部/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:ITに関する知識はとくに必要ない。社内外の調整ば

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会社名	富士ソフト株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.fsi.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区桜木町１−１

従業員数	9463名
連結従業員数	11654名
設立年	1970年
資本金	26200百万円
代表者	坂下智保
決算月	12月
上場年	1987年
平均年収	599万円
平均年齢	35.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2150件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3038件)

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