Item: 株式会社コンテック
Rating: 2.8
Author: 男性 / 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） / 現職（回答時） / 正社員

3.4

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）

すべて

回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

企業文化・社風・組織体制：新しいことにチャレンジしていこうとか、柔軟に対処していこうという気持ちはあっても、なかなか実際には前時代的な考え方を変えられず、古い価値観を捨てられない方々が実権を握っている印象を受ける。

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は会社の業績に連動しているので、その時々で金額にムラがある。自分の

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

福利厚生：住宅手当がない点と、退職金制度が確定拠出年金な点。自力で貯めていかない

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

企業文化・社風・組織体制：人を育てようと頑張っている。建築の技術者をゼロから育成

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】同僚のほとんどが派遣先で

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

オフィス環境：本社は森永の自社ビル内のオフィスにあり新しく綺麗です。同じフロアに

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

勤務時間・休日休暇：休日出勤等の時間外勤務の軽減を営業が交渉してくれても、なかな

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口コミ投稿日：2018年12月17日

オフィス環境：本社勤務の人は実際どうなのかは分からないので、面接時には直接聞いて

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の活躍・女性管理職：女性社員でもマネージャークラスの人がいたり、事務や人事の

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】社長、役員ともにフレンドリーで和気あいあ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

オフィス環境：本社から派遣される形態のため、研修などで立ち寄る程度だが話しやすそ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価システムはあるが、結局はマネージャーの心象で評価されるため実情と相

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：外勤者は派遣先から給料を請求できるので貢献度により昇給は望めるが内勤者

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

女性の働きやすさ：残業少なく働くのは可能だけど外勤社員は残業代で稼ぐ人が多いので

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の活躍・女性管理職：女性の数は男性よりは少ない。しかし、過ごしづらそうには見

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口コミ投稿日：2019年01月22日

オフィス環境：最近人が増えてきてるので、一人当たりの作業スペースが少なくなったり

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口コミ投稿日：2019年01月22日

福利厚生：年に数回、社内イベントを全社的に開催している点。別に強制参加なわけでも

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口コミ投稿日：2019年01月22日

勤務時間・休日休暇：配属先で休日出勤等の時間外勤務が多いのが続くと心配して？担当

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【社内行事について】社員旅行やバーベキュー、ボーリング大会、忘年会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】社長、役員ともにフレンドリーで、上司と

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口コミ投稿日：2019年01月22日

女性の働きやすさ：時短勤務や在宅勤務の可能な案件がまだほとんどないので、そういう

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】年に数回ほどしか他の社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】ほぼない。同じ場所に派遣され

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】社員の多くは派遣先での勤務になるため、個人主

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口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣や社長との距離】近い。役職、年齢にあまり隔たりを設けなきゃ社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】社長の多くが中途であるため

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社コンテック
業界	その他（その他）
URL	http://www.cntc.co.jp
所在地	神奈川県相模原市　南区相模大野５丁目２７－３９ワダビル　２Ｆ

※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(613件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(573件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1325件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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