回答者: 男性/ 試験評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
競合他社と比べると低い。
手当は20代は住宅手当が手厚いが、30代からはとても安くなるため30代が辛い。40代になると資格給などで収入が増える
評価制度:
上長に左右されるが、平均的には妥当な評価を与えられる。最高評価は利益貢献など直接的な理由が必要。
ただし昇格は年功序列のため、すぐには昇格するのとは出来ない。
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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