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株式会社デンソーの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 将来技術調査企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月08日
女性の働きやすさ:最近は女性の管理職登用も進んでおり、休暇の取りやすさも業務繁忙
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:育休・産休はとりやすいため、出産後もキャリアを継続するパスが整
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月05日
女性の働きやすさ:産休・育休が充実しすぎており、時に管理職を悩ませる(ぐらい充実
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:休暇はとりやすい。女性が上なら役職にあがりやすくなってきている
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:女性も正社員が多く、産休育休をとって続けている人はとても多いで
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 噴射機器製造統括部・パワシス企画部/ 部長・室長

4.4
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:近年、女性管理職も増えて来ている。休暇はか
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月06日
女性の働きやすさ:家庭を持ちながら働く女性もいるが、昇進したいならば独身者が有利
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:自身は男性のため分からないが、女性は良く育
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月13日
女性の働きやすさ:育休を取っている女性が非常に多いため、働き
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月04日
女性の働きやすさ:管理職はほとんどが男性だが近年女性の管理
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:女性は間違いなく働きやすい。管理職
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回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:全体的に積極登用。休暇の取りやす
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証部/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も年々上がっ
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月29日
女性の働きやすさ:女性管理職は昔に比べて増
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回答者: 男性/ 事技系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月27日
女性の働きやすさ:女性が登用されるのも珍
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画/ 担当係長

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
女性の働きやすさ:女性優遇される風土が
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月13日
女性の働きやすさ:出産休暇や休職制
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サーマル事業部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:働きやすい環境
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回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:育休が子供一人に付き3年間取得でき、子供を産んでも辞めずに復職
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回答者: 男性/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:フレックスや時差勤務等があるので働きやすい環境ではある。また、
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回答者: 男性/ 半導体開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.6
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:技術系職場なので女性比率は残念ながら少ないです。なので女性はと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月05日
女性の働きやすさ:女性活躍推進が進んでおり、責任のある仕事も任される。妊娠中の公
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月06日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい環境になりつつあるのではないかと思います。た
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 担当係長

4.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
女性の働きやすさ:徐々に増えつつある(らしい)が、女性の管理職は少ない。管理職に
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回答者: 回答なし/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月18日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。産休は取りやすい。裏を返せば、周りの男性社員
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職もたくさんいて、育児休暇や三権を取りやすく、素晴ら
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:残業時間は上司によってしっかりと細かく管理される。有休は使い切
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回答者: 男性/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:工場には女性はあまりいないですオフィスにはちらほらいる感じ、や
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:総合職についてはバリキャリから育休後に人事部なんてことはありま
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回答者: 男性/ 生産課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジン機器製造部

3.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:女性でも班長や係長を目指せる。妊娠した時とかすごい優しい扱いさ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:部署によるが、女性で役職者が少ない環境なので採用面でも昇給・昇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月01日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。そこまできつい仕事がそもそもふられない
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社であると思います。育児休暇を取得され
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回答者: 男性/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:管理職登用や育休産休制度も取りやすく、めちゃめちゃ働きやすいの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月17日
女性の働きやすさ:一般的な会社よりもいいと思うため満足している。もう少し良くなれ
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回答者: 男性/ 企画管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営企画部/ 無し
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女性の働きやすさ:産休や育休を取得している人もおり、比較的働きやすいと感じる。... 続きを見る

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