3.0

口コミ295件
年収・給与38件
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口コミ(295件)

年収・給与(38件)

女性の口コミ(13件)

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愛三工業株式会社の平均年収は506万円、年収範囲は250～950万円です（62人の正社員の回答）。

愛三工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを38件掲載中。

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愛三工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
506万円	250~950万円	62人

（平均年齢33.4歳）

回答者の平均年収	506万円
回答者の年収範囲	250~950万円
回答者数	62人

（平均年齢33.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	396万円（平均年齢28.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	516万円（平均年齢37.1歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	541万円（平均年齢31.8歳）
その他（公務員、団体職員他）	438万円（平均年齢35.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	421万円	500万円	14人
30~34歳	482万円	700万円	14人
35~39歳	555万円	800万円	10人
40~44歳	583万円	700万円	6人
45~49歳	596万円	900万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

愛三工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
今年度に至っては1万円以上の昇給はあったが、来年度は不明。賞与は今年度は5.5ヶ月程度。トヨタ自動車の春闘の影響次第といえる。車通勤をしているが、ガソリン代が相場よりも安く出社するだけで損をしている。残業代は働いた分だけは貰える。

評価制度:
昇進の精度は不明であるが、年功序列な感じがある。どういう仕事ぶりが評価されているのかは良く分からない。仕事の量と給料にギャップを感じる為か、若手の離職率が高いように感じる。

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:若手の間は多くないが、管理職になると大手と同等レベルまでもらえる住宅手

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:通常の会社通りだと思う。低いわけではないが福利厚生はあまり充実していな

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回答者：男性/ 保全/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	4万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	90万円

給与制度:入社4年目基本給　約20万円残業　約3万円各種手当　約5万円賞与(5か

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	35万円	11万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	142万円

給与制度:ボーナスはコロナ禍でも5ヶ月以上は出る毎年の昇給は数千円程度家族手当な

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1700万円	90万円	0万円	620万円

年収	1700万円
月給（総額）	90万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	620万円

給与制度:中堅メーカーではいいと思う。評価制度:明確になっている。チャレンジでき

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	8万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	175万円

給与制度:近年徐々に年功序列から成果報酬に変わりつつある。同規模の他社と比べると

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回答者：男性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	25万円	3万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:最近は若手も上がってきているが基本的に年功序列な状況に変わりはない。評

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回答者：男性/ 製造スタッフ、その他技術系（電気、電子、機械）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

2.8

口コミ投稿日：2022年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	19万円	6万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与はそれなりにもらえた昇給は基本的に年功序列、上にあがると昇格試験な

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回答者：男性/ 金型保全/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工期部/ 一般

4.3

口コミ投稿日：2024年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:高卒、大卒等学歴によって差はあるが一般的に見れば給与も賞与も良い方だと

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:残業に左右される評価制度:

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特別なものもはなく基本的に年功序列である。昇給は年間3,000〜４,0

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年収は3年目で450万ぐらい。残業代はフルで着きます。その他の手当は食

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	40万円	0万円	190万円

年収	700万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	190万円

給与制度:他社を知らないので特徴は分かりません。自動車業界では一般的な給与制度だ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:そこそこもらえるが、住宅手当が無いため、本社勤務は苦しい。海外や支社に

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	3万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:役職がついてない一般社員は給与は低いと思う。年々ベアは上がっているが、

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	--万円	--万円	--万円

年収	440万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に年功序列です。会社の大きさの割にはお金がもらえている印象です。

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回答者：男性/ 生産技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	23万円	0万円	120万円

年収	420万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:良くも悪くも年功序列会社にさえ行っていれば働いてなくても給料はもらえる

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	4万円	70万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	70万円

給与制度:残業や夜勤をすれば稼げます。他のトヨタ系と比べると給料、ボーナスは低い

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	55万円	0万円	245万円

年収	950万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	245万円

給与制度:特に特徴はないと思う評価制度:aからe

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回答者：男性/ 工場勤務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	0万円	122万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	122万円

給与制度:特に不満はありません。仕事をやったらその分の給料はちゃ

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般

4.1

口コミ投稿日：2020年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	28万円	4万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	120万円

給与制度:組合が比較的強いため、賞与等は安定しています。残業代もきちんと出ますの

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
365万円	22万円	0万円	91万円

年収	365万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	91万円

給与制度:昇給はあまりありませんが、賞与はしっかりあるのはやはりトヨタ系だからだ

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列が基本ですが、在籍時にたびたび話題になっていたのは一般社員と管

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:大手ですので一般職の人はやればやった分だけもらえるようになっております

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業代は100％です。賞与も組合が強くそこそこでます。評価制度:20代

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：収入面での心配はありませんが、組合が強い方なので毎年のベア交渉は賃金制

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：国内外に拠点をいくつも持っているため、単独の利益が芳しくなくとも全体の

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 研究開発/ 係長

1.9

口コミ投稿日：2022年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年収は会社の業績の割には高

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:とても良いと思うしっかり残業代も反映さしっかりかせげる。でも、色々な人

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	300万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:トヨタ系企業なので給与水準は高いと思います。世間より水準は高いと思いま

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	300万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:トヨタ系Tier1の会社なので世間相場的には良

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：トヨタグループなのでボーナスは凄く良く6.２５ヶ月分なので半端ないです

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスに関する気になる点は思いつきません。それほどボーナスが凄い現れ

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回答者：男性/ 調達/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:典型的な年功序列であり、実力が正当に評価され昇給、昇格することはない。

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愛三工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月27日

福利厚生:退職金、確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、通勤費補助等。オフィス環境:徐

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回答者：男性/ 製造スタッフ、その他技術系（電気、電子、機械）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

2.8

口コミ投稿日：2022年08月12日

福利厚生:住宅補助はなし寮に入れるのは県外から来た人ばかりです。刈谷の温泉に安く

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3.0

東京都渋谷区代ー木３−２５−３あいおいニッセイ同和損保新宿ビル１２Ｆ

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:月の給料は低い。寮、借り上げ社宅等に住んでいない場合はボーナ... 続きを見る

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株式会社モリタの年収・給与

3.2

兵庫県三田市テクノパーク１−５

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:基本給は世間と比べて低いと思うが、技術部は残業時間が多いので... 続きを見る

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株式会社松尾製作所の年収・給与

2.9

愛知県大府市北崎町井田２７−１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:（号俸）昇級は毎年あるが、（等級）昇格は最速でも3年に1回し... 続きを見る

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株式会社デンソーの年収・給与

3.5

愛知県刈谷市昭和町１−１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:期間従業員はボーナスではないが満了金というのが半年に一回支給... 続きを見る

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株式会社エフ・シー・シーの年収・給与

2.9

静岡県浜松市北区細江町中川７０００−３６

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:人事評価制度は、従業員の評価は、正当・平等に出来ていない制度... 続きを見る

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マレリ株式会社の年収・給与

2.9

埼玉県さいたま市北区日進町２丁目１９１７

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 購買/ 主管

給与制度:同業界の中で平均的評価制度:給与はコンピテンシー評価賞与、イ... 続きを見る

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アイシン辰栄株式会社の年収・給与

2.6

愛知県碧南市港南町２−８−１２

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工務/ 一般

給与制度:基本的に毎年昇給はしていくが、上がっていく額少ない。ボーナス... 続きを見る

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サンコール株式会社の年収・給与

2.7

京都府京都市右京区梅津西浦町１４

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 設備保全/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 安全環境整備/ なし

給与制度:賞与は5ヶ月以上あるので、他の会社と比べてもそれなりには貰え... 続きを見る

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本田技研工業株式会社の年収・給与

3.4

東京都港区南青山２丁目１－１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発/ 一般

給与制度:給料は平均より高いと思う。住宅手当もあり、恵まれていると思う... 続きを見る

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会社名	愛三工業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.aisan-ind.co.jp/
所在地	愛知県大府市共和町１−１−１

従業員数	2610名
連結従業員数	9469名
設立年	1938年
資本金	10775百万円
代表者	野村得之
決算月	3月
上場年	1980年
平均年収	666万円
平均年齢	41.7歳
※ 一部、四季報データ参照

愛三工業株式会社の平均年収は506万円、年収範囲は250～950万円です（62人の正社員の回答）。

愛三工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを38件掲載中。

1		トヨタ自動車株式会社 3.7 口コミ(5953件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3958件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1561件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(5439件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(4289件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	396万円（平均年齢28.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	516万円（平均年齢37.1歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	541万円（平均年齢31.8歳）
その他（公務員、団体職員他）	438万円（平均年齢35.5歳）

愛三工業株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

愛三工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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