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株式会社ユニバンスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月03日
企業カルチャー・社風:
比較的挑戦しやすい。
中規模な会社なので、他部署とのコミュニケーションが場合によっては取りにくいかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
部署により異なると思います。
比較的話しやすい環境にあるとは思います。

ダイバーシティ・多様性:
海外国籍の正社員が在籍席している。
インドネシア人、タイ人、ペルー人、ブラジル人など。
イスラム教徒のためのお祈り場も各拠点に設置してある。

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月01日
組織体制・コミュニケーション:上司や各部署との壁は、高くなく、コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月27日
企業カルチャー・社風:保守的で古い、人柄は良い方が多く、馴染む事ができれば居心地
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月06日
ダイバーシティ・多様性:海外拠点を有しているため、その拠点の国の方が働いている。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月04日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは比較的良いと感じるが
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月13日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
企業カルチャー・社風:一言でいうとのんびりしている。人間関係で悩んでいる人は少な
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
企業カルチャー・社風:可もなく不可もなし組織体制・コミュニケーション:あまり活発
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:45歳以降は昇給もなく、評価は今までの知識を生かしたこ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:45歳以降は昇給もなく、評価は今までの知識を生かしたこ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
企業文化・社風・組織体制:一族経営なので創業者の言葉を社訓にしてその言葉に応えら
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年06月17日
企業カルチャー・社風:周りの人はかなりいいひとばかり。田舎でかなり住みやすい環境
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
企業カルチャー・社風:真面目な人が多くて堅実な会社だと思います。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上司が仕事に対し口出しをしないので自由
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:部署によるが、明るい部署があれば、暗い雰囲気の部署もありま
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