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スズキ株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
事業の強み:
スズキ株式会社の強みは、まず小型車の専門性にあります。特に軽自動車市場での優れた成功が際立ち、燃費効率の高さと取り回しの良さが顧客に評価されています。また、燃費効率の向上やコスト効率の向上に注力し、競争力を確立しています。新興国や成長市場においても積極的な展開を見せ、市場の変化に対応する柔軟性が強みです。

事業の弱み:
スズキの弱みは商品ラインナップの限定に表れています。小型車に偏った商品構成があり、他のセグメントでのラインナップが制約されています。また、ブランド認知度が他の大手メーカーに比べて低く、技術力の制約も指摘されています。特にエレクトリックモビリティや先進的な自動車技術において競合他社に比べて遅れが生じる可能性があります。さらに、日本国内市場への依存度が高く、地域経済の変動に対して敏感であるため、市場の変動が企業業績に大きな影響を及ぼすリスクも存在します。

事業展望:
スズキが今後成長するためには、新興市場における軽自動車需要の拡大と同時に電動車市場への進出を積極的に進め、先進的な自動車技術や環境技術への投資を強化し、持続可能なモビリティへの適応を促進するとともに、ブランド認知度向上のための効果的なマーケティング戦略を展開し、商品ラインナップの幅を拡充するとともに、他の自動車メーカーやテクノロジー企業との協業を通じて相互補完的な強みを生かして、多角的な戦略を展開することが不可欠です。

口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 国内営業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列が基本、仕事が出来なくても、在籍年数が延びれば昇給していく。係
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月24日
企業カルチャー・社風:この会社では風通しの良い社風が特徴的で社員同士のコミュニケ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇について、私が所属していた技術管理本部では、月1、2
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:入社してからは約1年間は新入社員研修が用意されており、実務に
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回答者: 男性/ 見習い/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月13日
事業の強み:インド事業についてはこれからも発展していくことが予想されているため,
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ システム設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 6万円 0万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:係長になるまでは基本年齢によって上がる。等級によって給料に差が出るが基
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 四輪エンジン設計/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和のシステムを残している。責任を追求されない
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月03日
企業カルチャー・社風:お客様と直接接する直販営業は苦労も多いが、社会人として大切
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2024年11月30日
企業カルチャー・社風:コストに対してとても厳しく、それが強みにもなっていると感じ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
事業の強み:軽自動車で長年生き残ってきただけあって、何事にもコスト意識が社員全員
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年1回あり、賞与は年2回に分割されてもらえます。手当については、
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:住宅補助は出向しない限りない。寮は新入社員で入社すると8年目くらいまで
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
福利厚生:私が入社した当時は、恩恵を受けられる福利厚生がほとんどありませんでした
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回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月06日
企業カルチャー・社風:部署にもよると思うが風通しは良い会社だと思う。チャレンジし
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:設計部隊は残業無しには成立しない業務量になっている。概ね月残
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:福利厚生はほぼないとも言える。唯一寮制度は充実していて約10,000円
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口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 男性/ 国内営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 4万円 55万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 55万円
給与制度:職務ランクにもよるが営業出向者は毎月出向手当が付く。ただし20時間のみ
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回答者: 男性/ 直販/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:国内営業で採用されると、最低5年は全国の国内代理
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回答者: 男性/ 業販営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
福利厚生:出向者には借り上げ社宅が用意される。基本的には会社が指定したアパートに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:これも出向する代理店により異なる印象社員の多い代理店に行く
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月07日
企業カルチャー・社風:横の繋がりが弱い。どの部署が何をやっているか明確に分からな
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口コミ投稿日:2024年09月19日

回答者: 男性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 65万円 0万円 420万円
年収 1200万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 420万円
給与制度:今年度から人事制度改革があり、今までよりは昇給するのが難しくなると予想
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口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は春闘の結果で毎年変動する。ここ数年は平均数千円で推移している。査
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:非常にチャレンジングな課題に挑戦することができる、風通しは
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月28日
福利厚生:退職金:会社の規定に基づいて支給される住宅補助:なし寮:6畳一間で風呂
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2024年07月28日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は積極的に取得してくださいという指示が出ています。自
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月02日
事業の強み:インドは間違いなく強い。世界4位、しかもこれから成長する市場でシェア
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:どの職種でも大なり小なり仕事における裁量権はある。入社年数ではなく
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回答者: 男性/ 直販営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年10月04日
福利厚生:退職金、借り上げ社宅はある。ただ、社宅に関しては、配属地域によって差が
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回答者: 男性/ 国内営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:業販営業では担当する販売店のカレンダーやスケジュールに大きく
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:自分のいた部署は、好きな時に休暇も取れるし、男性でも育児休暇
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口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 男性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 知的財産部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
413万円 25万円 2万円 113万円
年収 413万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 113万円
給与制度:昇給は同業他社と少ないものの、確実に上がっていく。また新卒入社3年目ま
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:寮は、以前は入社直後は1部屋に2人入れられていたようですが、最近は最初
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口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ 国内営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 3万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給と職能給が分かれている。合算すると見栄えは良いが、退職金の基準に
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