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株式会社八十二銀行の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 法人・個人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業店/ なし

3.4
口コミ投稿日:2020年12月16日
女性の働きやすさ:女性の役付者も増えており、女性も活躍しやすい風土は醸成されつつ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 融資課/ 営業

3.3
口コミ投稿日:2020年06月03日
女性の働きやすさ:女性も管理職になっている方も多く、働きや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月05日
女性の働きやすさ:女性職員は多い。特に事務職はほとんどが女性である。長く在籍して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
女性の働きやすさ:育休から復帰された方は、子供の送り迎えなどの時間もあるので、定
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:独身だったり、結婚していても子供がいない女性が多い印象。気を遣
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
女性の活躍・女性管理職:営業職で採用になっている女性職員が、事務職のの女性社員に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:子供が体調を崩すなど致し方ない事由が発生したときには、すぐに休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】あまり活躍してないです。やはり結婚して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
女性の働きやすさ:育休の期間が2年間あるため、出産後に復職して働いている人が多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の働きやすさ:産休は、出産予定日の1ヶ月前から取ることができます。育休は子ど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の活躍・女性管理職:産休育休を取得して、復帰する人がほとんど。利用しづらい雰
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】営業をしたい女性にも平
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職をほぼ半分くらいにすると会社は掲げているが実態
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】やはり事務での採用が多
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回答者: 男性/ 法人/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月12日
女性の働きやすさ:時短勤務や産休育休制度はあると思います。ただし、キャリア形成の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月17日
女性の働きやすさ:育休産休は比較的に取得しやすいのではないかとかんじます。何人も
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月21日
女性の働きやすさ:現在のことは分からない。私が勤めていたバブル期は、女性はほぼ全
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回答者: 女性/ 業務職行員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月02日
女性の働きやすさ:時短などでも働けるので、結婚、出産後も割と働きやすいかと思いま
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務課

3.0
口コミ投稿日:2021年01月17日
女性の働きやすさ:産休、育休はこども2さいになる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
女性の働きやすさ:子供の行事などて休みやすい事前にシフトを記入して、グループごと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2022年01月29日
女性の働きやすさ:働きやすくない。あまり評価
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 事務課/ パート

3.4
口コミ投稿日:2021年07月19日
女性の働きやすさ:まあそう思う。出産に対する保証も万全だし、産前産後の休暇もしっ
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回答者: 女性/ 事務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 支店勤務/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2021年08月19日
女性の働きやすさ:パートさんか多いが、女性特有の陰湿さがないのでとても働きやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:まだまだ女性の役付き者が少ないと思いました。どうしても男性社会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:育児休暇や産休などがしっかりとあり、実際に休みを取っている方も
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回答者: 女性/ 銀行/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 事務

4.0
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:近年女性の社会進出に対する理解が増え、働きやすさは感じます。子
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回答者: 女性/ 金融事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:事務職のためお子さんがいても働き続けている方は多かった。時短... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうとしている模様。産休、育休もとりやすい... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.0
富山県富山市堤町通り1−2−26
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休制度はしっかりと整っているため女性が長く働きやすい... 続きを見る
3.3
三重県津市岩田21−27
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい環境にあると思う。女性社員も多く在籍していて... 続きを見る
3.1
東京都港区浜松町2−11−3MTBJビル
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.9
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