回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
トヨタ系列の企業が顧客に多いため、プロジェクトによっては、祝日は出勤になります。
祝日に出勤した分は翌月までに代休を取得することになっているのですが、ほとんど消化できていません。
有給休暇もほとんど取れず、年度末が近くなると会社から催促されて最低限取らなければならない年5日の有給休暇を消化する感じです。
多様な働き方支援:
プロジェクトによってはリモートワークは可能です。ただし、客先に常駐するようなプロジェクトでは100%出社になります。入社前は、7、8割がリモートワークで、リモートワークがメインだと聞いていたのですが、人によっては9割以上が出社になります。
フレックスタイム制度があり、コアタイムも無いので、中抜けして病院に行くようなことも可能です。リモートワークをしている人はかなり自由に時間を使うことができます。
株式会社シーアイエスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
フリースペースとなっている。
会議室も多くあったり、軽い談笑スペースもある為、リモートワーク前は、そこに集まってランチしている方達もいました。
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