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株式会社リボンの女性の評判・口コミページです。株式会社リボンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを59件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社リボンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

組織体制・コミュニケーション:
工場勤務で長く働いている人は話しかけにくい、会社のルールよりも自己ルールで現場を回している
管理職の人間関係が良くないため、話しやすいと話しにくい差が極端だと思われる

ダイバーシティ・多様性:
派遣さんやパートさんは外国の方が多い、フレンドリーに話しかけてくれる人が多い
派遣さんは基本ブラジル人が多い、実習生はベトナム人のみ
ベトナム人は基本真面目じゃない方が多い、稀に真面目な人がいる程度
特定技能を持っていても日本語が通じない人の方が多い

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.6

口コミ投稿日：2023年05月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本は8：30から17:30ですが、部署によっては

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.6

口コミ投稿日：2023年05月13日

福利厚生:住宅手当が会社から3キロ圏内に住めば2万円、通勤手当、があります。退職

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.6

口コミ投稿日：2023年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	24万円	0万円	42万円

年収	330万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	42万円

給与制度:賞与は年2回と、業績が良ければ決算賞与がもらえます。それをすべてあわせ

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:女性の管理職を増やしているため女性が働きやすい環境になっている

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

成長・キャリア開発:管理職になれば資格を取得することが増える会社負担で取得出来る

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

福利厚生:1人暮らしの条件が厳しいオフィス環境:本社勤務だと会社から駐車場まで歩

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいが、本社工場だと早

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回答者：女性/ 菓子包装係/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接や企業見学の際、ラフな感じで明るい印象だった

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月18日

福利厚生:一人暮らし手当と通勤手当のどちらかが支給されます。寮はありません。退職

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2021年10月17日

勤務時間・休日休暇:土曜日出勤は各部署の繁忙期によって変わります。GWやお盆、年

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月18日

組織体制・コミュニケーション:上司や幹部と距離が近いため、直接提案がしやすいです

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は、年2回支給されます。2回で2-3ヶ月分ほどです。大幅な昇給は見

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2021年10月17日

女性の働きやすさ:育休、産休を使う人が多くて有休も取りやすい。育休を使用後に子供

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2021年10月17日

組織体制・コミュニケーション:現場では高卒がほとんどなのでコミュニケーションは取

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、活躍しやすいと思います。また、産休をとって

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月18日

成長・キャリア開発:部署によっては資格取得が推奨されており、資格取得手当がありま

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回答者：女性/ 食品工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2021年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	3万円	35万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	35万円

給与制度:役職手当が低い。主任という責任を負っているのに普通の正社員と変わらない

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回答者：女性/ 菓子包装係/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月01日

女性の働きやすさ:従業員は女性の方が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】あまり明確な昇級基準がなく、役職もリ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】新しいアイディアや提案は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】生産管理、品質管理、マーケティング、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】相談しやすい雰囲気もありますし、仕事をす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】関連部署を巻き込んで一つの商品を出荷出来

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】マーケティング研修として半年間の間、月に2日間

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】企画から生産管理まで一つの製品の全てに関

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社内勉強会が毎月一度ありました。部署関係な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】月に一度勉強会が行われます。会社全

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】年に一度、リーダー研修がある、など。通信

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】研修など費用のかかる事も、きちんと説得し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践の中で覚えていく環境です。教育担

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】どこのメーカーもそうだとおも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力。特に工場や営

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】指導は少ないです。ルールなどはもちろん教え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】新しいことにチャレンジする意欲が高い会

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社リボン
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.ribon-jp.com/
所在地	愛知県小牧市小木１−４８

従業員数	93名
設立年	1970年
資本金	27百万円
代表者	坪内謙
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1120件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(752件)
3		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(646件)
4		カルビー株式会社 3.5 口コミ(505件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.4 口コミ(1501件)

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