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株式会社京都銀行のカテゴリ別口コミ（903件）

福利厚生・オフィス環境(137件)企業カルチャー・組織体制(96件)成長・働きがい(137件)事業展望・強み・弱み(106件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(172件)女性の働きやすさ(103件)入社前とのギャップ(45件)年収・給与(107件)

株式会社京都銀行の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
465万円200~1100万円133人
[年収算出方法]

（平均年齢30.4歳）

回答者の平均年収465万円
回答者の年収範囲200~1100万円
回答者数133人
[年収算出方法]

（平均年齢30.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		495万円
（平均年齢30.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		384万円
（平均年齢30.4歳）
専門職系
（コンサルタント、金融、不動産）		414万円
（平均年齢30.9歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（107件）

株式会社京都銀行の回答者別口コミ（181件）

  • 内勤事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.2 最新の回答：2024年10月13日
  • 社内SE 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年10月05日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年09月20日
  • パート アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年09月18日
  • 融資事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年09月18日
回答者一覧を見る（181件）

株式会社京都銀行の職種別口コミ（903件）

営業系（577件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（224件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（3件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（6件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（8件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（83件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（903件）

株式会社京都銀行の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年02月28日
オフィス環境:
比較的新しい店舗であれば設備も綺麗であるものの、古い支店であればトイレが和式であるなど古い設備のままところまである。地方銀行というビジネスモデル上、多くの支店を抱えているため建物の築年数によって設備に差が生じてしまうのはある程度仕方ない点でもある。最近は老朽化した支店から建替えをして新しくなっている店舗もある。また駅近の支店であれば便利だがアクセスの良くないところの支店もあり、こればかりは配属の運次第。京都北部や京阪神エリアには社員寮があり、自宅から遠い人は利用することになる。

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株式会社京都銀行の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月30日

回答者： 男性/ 融資担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:
休暇は年始に一年の休暇予定をざっと決めるため、融通が効かない。特に連続休暇に関しては人事部に申請がいるため、ほとんど変更不可能。独身の間はこまらないが、子供がいる家庭の方々は休暇の変更に困っている様子がよく見られる。しかし、支店によっては休暇の1週間前に申請をすれば許可を降りる支店もあり、支店による。しかしこのような支店はあまりないと感じるため、トータルで見ると非常に融通が効かない。

多様な働き方支援:
リモートワークは完全不可と言っても良い。本部は知らないが、支店で働くメンバーはサービス業であるため、必ず出勤する。

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株式会社京都銀行の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年04月22日
企業カルチャー・社風:
風通しはよくない。
基本的には部店長のトップダウンで物事が決まるため、自由闊達な職場環境ではない。

組織体制・コミュニケーション:
若手同士は仲が良い。上司は人によるが、こだわりの強い人が上司になるとかなりしんどい。

ダイバーシティ・多様性:
基本的には男女半々。
外国籍の行員は見たことがない。
セレクト勤務等の制度はあるが上手く活用している事例を見たことが無く、みんな同じ時間に出勤している。
リモートワークは本部行員ではあるようだが、支店勤務では無い。

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株式会社京都銀行の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月13日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2023年08月13日
女性の働きやすさ:
産休育休などは気兼ねなく取れる。時短勤務は子供が小学生に上がる時には無くなるので せめて低学年は使えるようにしてほしい。小学生になれば残業なしというのも選択できる。ネイル、髪の色などにはかなり厳しい。CSを管理する部署があり、店の点検にくることもある。

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株式会社京都銀行の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2024年04月16日
成長・キャリア開発:
資格取得は強く言われ社内テストもあるためテスト周辺の時期は土日も勉強に追われることが多い。

働きがい:
取引先から感謝されることはもちろん自身で想定した顧客ニーズをもとに提案→成約させるやり甲斐がある。事務職はいかにミスしないかを問われ、社内での評価も付きずらい。

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株式会社京都銀行の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月16日

回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は新卒採用担当の方の明るくてフレッシュな雰囲気の方が多いと思い入行した。しかし、実際に支店に着任してみるとそんな人は1人もいなく、みんな悶々としながら働いている。特に若手はほとんど全員と言っていいほど転職を考えている人が多く、隙あれば抜け出したいと考えているものが多数存在していた。

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株式会社京都銀行の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月16日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月16日
事業の強み:
有名企業の株式を保有しているためその会社の株価の上昇や、配当が高くなれば自然と業績が上がる。そのため安定していると思う。今後、ますます貯蓄から投資へと切り替わって行く世の中でその点は非常に強みだと感じている。

事業の弱み:
第一地銀としては京都の中では圧倒的認知度を誇っており、信頼されていると感じる。また、CMも打ち出していて流れるたびに自分の働いてる会社だと思えることがモチベーションにつながっている。誇りを持って働けている。他同僚も同じような言葉を口にしており、社員の中でも一定そう言うふうに感じている社員がいるのだと思う。

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株式会社京都銀行の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月20日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年09月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 32万円 0万円 160万円
年収 550万円
月給（総額） 32万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 160万円
給与制度:
役職がつけばそれなりにもらえます。

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