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伊藤ハム株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月29日
事業の強み:
品質と安全性の確保:伊藤ハムには長年にわたり、高品質な食肉製品を提供してきました。その製品には厳格な品質管理と安全基準がてきようされている点。
ブランド力と信頼:伊藤ハムは日本国内外で知名度の高いブランドであり消費者からの信用も厚い。地域密着型の戦略を展開し、地域ごとの消費者ニーズに合った製品を提供している。
技術革新と商品開発:食品業界の技術革新に積極的に取り組んでおり、製品開発や製造プロセスの効率化を推進しています。研究開発部門を強化し、あたらしい製品の開発やかいりょうをおこなっています。
持続可能な経営:環境負荷の低減や社会的責任を重視した持続可能な経営を実践しています。食品安全と環境への配慮を両立させた事業運営を目指しています。
多様な製品ラインナップ:伊藤ハムはハムやソーセージを中心とした製品だけでなく、食品加工品全般にわたる幅広い製品を提供しています。これにより、多様なニーズに応えることができています。

事業の弱み:
市場競争の激化:食品業界は競争が激しく、価格競争やブランドの差別化が求められている。新興の競合他社や大手企業との競争が厳しい状況。また、原材料価格の変動によりコストに影響が出ている。

回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.9
口コミ投稿日:2024年05月29日
事業の強み:三菱商事が株主になり、米久との経営統合がされ、売上的にも1位のN社に
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月27日
勤務時間・休日休暇:メンテナンス職だったこともあり休みは不定休でしたが週に2日は
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回答者: 女性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:営業は土日休み、工場・食肉部門は水日休み。水日休みだと世間と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを重視した取り組みをしているので有給休暇
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
福利厚生:独身社宅は27歳まで1.5万円、28〜30歳は2万円の自己負担で、エリ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署や個人によってばらばらで、中元などの時期によっ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
企業カルチャー・社風:部署によるが、全般的に言えるのは人とのかかわりを大事にした
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.9
口コミ投稿日:2024年05月29日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を導入しているが、使っている人はほとんど見
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年04月13日
企業カルチャー・社風:創業して90年近く建つので、昔ながらのカルチャーは未だ残っ
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:世間的に見て決して悪いわけではないが、年功序列で人や部署によって業務量
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:典型的な年功序列の企業という印象が強く、管理職になるまでは昇格しても給
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが現場(営業、工場の生産現場)は忙しい。特に工場
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回答者: 男性/ 加熱オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造2課/ 総合職

2.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はありはありますが、自分から言わないとめんどく
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月11日
福利厚生:福利厚生について、寮についてはわかりません。社宅がある地域もあるとは聞
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:会社の社宅制度が充実しており、特に独身社宅は会社負担額が大きく、個人負
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 女性/ 量販営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年に1回、賞与は夏と冬の2回。賞与は成績連動のため、部署や部門に
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口コミ投稿日:2021年09月28日

回答者: 女性/ 量販営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年に一度。年収は階段式に上がっていくため、ほとんどの人が昇進試験
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
福利厚生:住宅補助がかなり手厚く、社員からも会社の強みとして認識されていたが、今
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思います。なぜなら、結
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回答者: 男性/ 管理職掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ CVS本部 地区販売部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2022年05月09日
事業の強み:総合食品メーカーとしての強味。事業の弱み:縦割り組織の意識が根強いか
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回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
福利厚生:2023年度より会社制度の大きな改変があり、福利厚生に関してもいろいろ
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回答者: 男性/ 人事部勤労課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月27日
勤務時間・休日休暇:月の残業時間は20~30時間。日々の残業はコンスタントにある
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は忙しいことが多いですが閑散期はあまり残業がありません
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:上への忖度が目立つ新しいことに挑戦しようとする気を感じない
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口コミ投稿日:2022年08月20日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 7万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給はあまり高くないため残業で稼ぐ仕組みとなっている。本社系はともか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署にもよりますが、基本的に9時から7時くらいまで
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月20日
勤務時間・休日休暇:水曜日と日曜日が休みのため体調は整えやすいように思う。基本的
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口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給与は年に一回に一度あります。また賞与は夏と冬の2回あり、冬の方が多
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回答者: 女性/ 開発営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:上司によってことなるが、所属している部署は比較的勤務時間が自
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
成長・キャリア開発:運による。多くの人は希望通りのキャリアではなくなる。形式的な
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回答者: 回答なし/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:基本はカレンダー通り。勤務時間については部署による。残業あり
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口コミ投稿日:2022年11月22日

回答者: 女性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 5万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:基本給は高くない。残業代が出てやっと他の大手同業他社と同じくらいの水準
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
成長・キャリア開発:加工肉の知識やスーパーマーケットの知識は身につく。また数字を
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回答者: 男性/ 管理職掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ CVS本部 地区販売部/ 部長

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
仕事を通して身につくスキル:商売のイロハ、常識や倫理観など当たり前のスキルですが
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