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株式会社コベルコE&Mのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】一般的な講習や資格取得に対して、会社が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】忙しくなければ前日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月24日
勤務時間・休日休暇:建設現場で電気計装工事の施工管理で朝早くから朝礼が有り仕事は
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:有給奨励日が年10日、計画年休は5日の計15日取れるようにな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】今回化学ブラント建設で工事をした
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月24日
勤務時間・休日休暇:時間管理は客先の時間管理に十分余裕を持った時間に就業している
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月24日
勤務時間・休日休暇:休日、休暇は個人の希望する日には休みが取れているようです、こ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
会社の安定性:神鋼関係の仕事があり競合会社が少なくない仕事は多大と思います、わり
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:産休育休は取得しやすく、子供が小学校卒業まで時短勤務が可能です
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回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:・女性の管理職登用会社側は増やそうと研修などをして努力していま
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回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:各種研修があるようです。働きがい:大きいプラントの設計に事務
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回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:派遣社員なので、感じたことですが、風通しのよさは部署による
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
働きがい:サポートのしごとだったので、周りの方の動きを見て何が求められているか考
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【個人の裁量】仕事が多く、作業責任者が、仕事を理解せずに進捗し取り敢え
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
オフィス環境:会社は古いが広々としていて、私がいた部署はサブモニターが提供され2
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】私は現役で割といろんな経験
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列かと思います。ただ、近いうちに実力評価に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】やる気のある人はどんどん伸びるが、少し
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】特に問題はないと思います、私の担当した仕事の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
勤務時間・休日休暇:有給がとても取りやすいです。正社員の方は勤続年数に準じてリフ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
成長・キャリア開発:皆さん仕事が忙しい、製作品を韓国から輸入している見たいだが製
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
働きがい:色んな仕事があるのでスキルアップにはつながるとは思う、やる気のある人は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】業務分担がはっきりしていたので他の人と協力して仕事を勧
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
勤務時間・休日休暇:土曜日が必ず休みではなく、企業カレンダーによるので、必ず週休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】派遣から社員になったんです
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】思うことを考えて提案や指導をしても直
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【個人の裁量】組織はしつかりしている、教育もそれなりに出来ている、仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】任されていたので、事前報告はしておいて
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
教育・研修:私は現役出ないからなんとも言えないが、社員教育ははパソコンで定期的な
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】時々マネージャーとかが現場に来られるがキチン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】eラーニングその他にも、新任管理職研修など社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】こちらから仕事上に必要な依頼をする時には、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】派遣の私でも意見を聞き入れてもらえ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】環境派遣悪くなかったと思いますが、私自身は働きやす
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