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株式会社コベルコE&Mのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 専門部員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月04日
福利厚生:寮もあり、社宅補助もあり、この点は充実している。結婚しても社宅補助があ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月25日
オフィス環境:一人につきPC一台とモニター2台を支給しており、デュアルモニターで
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回答者: 男性/ 内緒/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月23日
オフィス環境:本社だと立地もそこそこよくきれいではあるが、工場に配属されると詰所
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回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月25日
福利厚生:独身寮があります。社宅はないので、数年間の住宅補助が支給される。住宅補
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:溶接・溶断を駆使して工場設備の保全を業務としていました。 鉄を製造するラ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直なところ、特に高くはありませんが関西で生活するには充分な水準です。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若手社員を積極的に重要なポストに登用する気質のある会社です。福利厚生も
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回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年01月21日
女性の働きやすさ:そもそも業界的に女性社員が少なすぎますが、管理職になっている方
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回答者: 男性/ 電気エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年09月07日
成長・キャリア開発:資格については必要な資格であれば、積極的に会社のお金で取りに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅補助(社宅制度・住宅ローンの利子補給)等福利厚生は充実していると思
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回答者: 男性/ 電気・計装設備のメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:休みが非常に取りやすい。人が多く、特別なスキルを必要とされる
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に社内ルールというか製鉄所特有の安全ルー
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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年03月05日
組織体制・コミュニケーション:連携を取って仕事を進めていき、基本的に単独での作業
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回答者: 男性/ 電気エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年09月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は改善されてるみたいで残業は部署によっては殆どありま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:・案件遂行は工程面等ににおいてほぼ個人の裁量で自由に行える。 ・案件の損
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回答者: 男性/ 内緒/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月23日
女性の働きやすさ:女性社員がそもそも多くない業界なのでなんとも言えないが、管理職
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回答者: 男性/ 電気保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 神戸事業所/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の強み:神戸発電所1.2.3.4号機が稼働している為、神戸市の電気をほぼほぼ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月19日
成長・キャリア開発:資格取得や研修もしっかりある。働きがい:働きがいはあまり感じ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】すぐ取れました。 急病で朝に連絡し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】大規模な案件が多く、上流工
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:社員段階に基づく昇給カフェテリアプラン有評価制度:
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】ほぼ総てが個人裁量・個人責任なので、色々やれます…上が邪
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回答者: 男性/ 電気・計装設備のメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:女性は差別されることなく働くことができるが、男性が多すぎるため
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:当社の財産は「人」であるという方針から、教育に力を入れており
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:職種にもよるが、休暇はとりやすい会社と思います。いまは数はすく
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】本体が神戸製鋼で、神戸製鋼のメンテナンスを
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月19日
福利厚生:福利厚生は、親会社が大手である為充実している。住宅補助も年数は決まって
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】そんなものは無い。まぁ、地
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回答者: 男性/ 電気・計装設備のメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月08日
事業の強み:親会社が不景気だとボーナスが少ないし、親会社が好景気でも、来年は景気
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月19日
事業の強み:外販事業と親会社向けの事業を行っている。主は親会社向けの仕事だが、外
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回答者: 男性/ 内緒/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 8万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本給はあまり良くないが賞与は良いと思う評価
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
オフィス環境:本社ビルの立地はかなりよい。事業所はJRの駅からバスや徒歩になるた
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回答者: 男性/ 環境計器保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 計電整備/ 班長

3.3
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスを計画的に考えられていて女性にも働きやすい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働ける環境である。 所属の職場では退
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:育休産休制度は整っていると思います。最長3年まで育児休暇を取得
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