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株式会社ダイヘンの口コミ一覧ページです。株式会社ダイヘンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを355件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ダイヘンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:
業績により賞与の額が変動するのは勿論ですが、業績が良い中でもある条件を満たした場合には特別賞与（通常の賞与とは額は別で好業績の達成度で決まる）が出されることがある。
これは平均年収には出てきにくいところなので条件を満たした年とそうでない年とで年収がブレることもある。

評価制度:
年2回の考課があり、そこで評価ランクが決められ、同じ社員級でもそのランクに合った給料・賞与になる。
基本的には年功序列の考え方で勤務年数に伴う昇級（ある社員級から試験あり）が行われる。
ある社員級以上は主幹職（幹部コース）と基幹職（職人コース）のコースがら選びその後の大まかな昇進コースを選ぶことになる。一度決定した後も条件を満たせばコースの変更も可能なので現場職出身の経営幹部ということも実現の可能性がある。
実力を伴う場合、大きな実績を上げた場合などは昇進時期が早まり、ショートカット出世コースも実現できる。
ある程度の社員級だと早く役職になるなど実力を早期に発揮できることもある。あまりにも急な昇進は望めないかもしれないが、本人の頑張りと結果を反映することができる評価システムを持っていると思う。
逆にやる気がない、昇進を望んでいない、実力が無い人はある上限の社員級までは年功序列で昇級していくことあるので実力を伴わない、現場のプレイヤースタイルのままの管理職がいることもある。

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.2

口コミ投稿日：2022年08月23日

企業カルチャー・社風:信頼と創造という創業の理念をもとに全員が一致団結して業務に

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月18日

企業カルチャー・社風:部署によるのかもしれませんが、上に倣え、ということは強く感

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:トップの圧力が酷いです。若手社員に対する過度な干渉があるよ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年05月13日

女性の働きやすさ:最近は営業職にも若い女性が配属になって頑張ってる姿をよく見ます

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は満足いくレベルだと思われる。賞与に関しても一般の企業に比べて多い

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月24日

成長・キャリア開発:資格手当は一応ある。研修は最初に最低限のビジネスマナーを受け

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月18日

勤務時間・休日休暇:部署・職種にもよりますが、休日はしっかりある印象です。一方で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月18日

事業の強み:一般的な会社の知名度は低いが各事業の業界では知名度がある。手堅い事業

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年11月13日

勤務時間・休日休暇:月並みな回答だが、場所によって差は激しいように思う。ただ、全

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月30日

勤務時間・休日休暇:休日は他企業と比べてもかなり多いと思う。ゴールデンウィークや

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年05月06日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は人によりばらつく。一例として毎日3時間以上の人もい

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月24日

企業カルチャー・社風:風通しは比較的いいし、やりたいことをやれる印象はある。た出

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回答者：男性/ 総合技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月07日

勤務時間・休日休暇:定時は8：30〜17：00。残業の量は完全に部署によります。

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回答者：男性/ 総合技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月07日

福利厚生:退職金は、普通の退職時にもらえるものと、確定拠出年金の2本立て。住宅補

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回答者：男性/ 製造・広告/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 充電システム事業部

3.8

口コミ投稿日：2024年04月30日

事業の強み:インフラ事業ではすでに国内シェアの3割以上を持っているため、大企業規

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

給与制度:給与は周りと比較しても少なくない額であると思う。残業代に関しても15分

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月17日

事業の強み:強い柱を中心に複数の事業を持っているため、安定感はある。変圧器と溶接

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月25日

福利厚生:住宅手当があります。通勤距離が長い人向けの独身寮があります。交通費は全

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回答者：男性/ 海外販社勤務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月15日

福利厚生:会社独自の目立った制度は無いです。社員寮が残っているところは、昔ながら

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

モデル年収:入社年数で上がる分と役職や棒級で上げる部分がある。　主任の次が主事（

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回答者：男性/ 社員2級/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年12月19日

福利厚生:退職金には前払い退職金制度が導入されており、入社時に確定拠出年金で積み

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	48万円	0万円	195万円

年収	780万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	195万円

給与制度:賞与については良い方だと思う。各種手当も充実しておりあまり不自由を感じ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:業界内では平均的だと思います。3回目の賞与を含んでいればの話なので、な

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月02日

勤務時間・休日休暇:配属と仕事の配分によりますが、どこの部署でも仕事ができる人に

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回答者：男性/ 製造・広告/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 充電システム事業部

3.8

口コミ投稿日：2024年04月30日

企業カルチャー・社風:それぞれ役割が細分化していて、全体像が見ずらい。残業をしま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスは年2回。ここ数年は1回が2.7ヶ月分です。業績のいいときは臨

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月15日

勤務時間・休日休暇:業務量に対する人数が足りていないと思います。タスクの割り振り

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月20日

企業カルチャー・社風:新しいものを開発していく機会は多々あるが、開発のリソースが

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月25日

勤務時間・休日休暇:平日の働く時間は部署によってそれぞれといった感じです。残業の

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	50万円	0万円	300万円

年収	900万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:業績に応じて、3回目の賞与が支給されるため、同業他社と比較して水準は高

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回答者：男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月15日

福利厚生:寮もあり電気代など含め1万円あれば生活できます(1ヶ月辺り)。社内持株

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月27日

企業カルチャー・社風:歴史の古い堅実な企業。いろいろありますが、現在のところそれ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月07日

成長・キャリア開発:指定された資格を取得すると報奨金が出る。通信教育の制度があり

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月27日

福利厚生:寮、財形、社員持ち株会など一般的なものは整備されていますが、特徴のある

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社ダイヘン
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	https://www.daihen.co.jp/
所在地	大阪府大阪市淀川区田川２−１−１１

従業員数	1086名
連結従業員数	3903名
設立年	1919年
資本金	10596百万円
代表者	蓑毛正一郎
決算月	3月
上場年	1953年
平均年収	806万円
平均年齢	40.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1351件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5824件)
3		株式会社安川電機 3.4 口コミ(504件)
4		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1377件)
5		オムロン株式会社 3.3 口コミ(1351件)

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