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株式会社神戸屋の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
2.6
607件株式会社神戸屋の口コミ一覧ページです。株式会社神戸屋で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを607件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社神戸屋への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年12月26日
口コミ投稿日：2023年08月13日
回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 副主任
2.8
口コミ投稿日：2023年08月13日
回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 副主任
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | 25万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2023年08月13日
回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 副主任
2.8
口コミ投稿日：2023年08月13日
回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 副主任
2.8
口コミ投稿日：2021年09月03日
回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2021年04月26日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フレッシュベーカリー事業本部フレッシュベーカリー製造部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日：2023年07月14日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フレッシュベーカリー事業本部フレッシュベーカリー製造部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日：2021年08月07日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年09月14日
回答者： 女性/ 担当/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 回答なし/ ライン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2021年04月10日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年11月16日
回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年07月09日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平社員
3.3
口コミ投稿日：2022年11月16日
回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2021年02月27日
回答者： 男性/ sv/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2022年08月28日
回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年06月16日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年01月17日
回答者： 男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産
3.7
口コミ投稿日：2022年03月19日
回答者： 男性/ パン製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.2
口コミ投稿日：2022年01月17日
回答者： 男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産
3.7
口コミ投稿日：2021年02月27日
回答者： 男性/ sv/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 27万円 | 4万円 | 20万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2022年11月28日
回答者： 女性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年05月30日
回答者： 回答なし/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2021年05月29日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係長
1.9
口コミ投稿日：2021年04月26日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フレッシュベーカリー事業本部フレッシュベーカリー製造部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日：2021年05月29日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係長
1.9
口コミ投稿日：2021年04月26日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フレッシュベーカリー事業本部フレッシュベーカリー製造部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日：2022年08月05日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年04月28日
回答者： 男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
3.1
口コミ投稿日：2021年04月26日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フレッシュベーカリー事業本部フレッシュベーカリー製造部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 回答なし/ 店長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 370万円 | 30万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 370万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
口コミ投稿日：2023年07月14日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フレッシュベーカリー事業本部フレッシュベーカリー製造部/ 副主任
2.5
口コミ投稿日：2022年11月28日
回答者： 女性/ 食品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社神戸屋の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産
給与について、若いうちは同年代よりはいいと思われる。
手当面も残業含め大体の大手にあるものは一通りもっているので、手当面で困ることはほとんどないかと思われる。
手当てについて、資格など個人のエフォートを活かすものがもっとあると、より個々人のモチベーションが高まり、自発的な昇給につながってよいスパイラルが生まれていくかと思われる。
このあたりは同業種の他社を知らないため、この業界特有のものかもしれない。
賞与についても同年代よりはよいとおもわれる。
しかし、よくも悪くも日本の企業らしく個人の業績やスキルによる差が生まれにくいと感じる。
どんどん成果を上げて給料やスキルをアップさせたい人には少し物足りなく思われるかもしれない。
（このあたりは上記手当面のモチベーションアップとも関連するところであり、待遇面以外にも共通する、一種の企業風土のようなものかもしれない。）
一方で安定した環境でこつこつと業務を行いたいと考える方には適しているのかとしれない。
昇給についても上記の手当、賞与と同じく個々人のエフォートが活かされる場面が少ないと感じる。
年齢を重ねていくごとに同世代と差が生まれる人も少なくはないかとしれない。
総じて安定はしているがベンチャー企業のような個人スキルによる効果はしたいしにくい。