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住友林業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。住友林業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1462件掲載中。エンゲージ会社の評判は、住友林業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事業開発部/ 一般社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月06日

企業カルチャー・社風:
部署内での挑戦の機会は、上司との人間関係次第。それ次第ではやれることも多いと思う。
一方で会社全体としてはトップダウンが強く、上層部の発言にどう対応するかといった業務が多くを占める。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は乏しい。木という商材について、川上から川下までの部隊を持っているが、あくまで各部門ごとに同会社の顧客といった立ち位置で、それぞれの強みをコラボレーションしてなにか行うといった試みは乏しい。

ダイバーシティ・多様性:
女性管理職は少ない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年06月19日

企業カルチャー・社風:風通しは比較的良いと思われるが、体育会系気質は色濃い。支店

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回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月25日

企業カルチャー・社風:特になし挑戦する風土というよりかは、自由スタイルでのえ営業

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅事業部/ マネージャー

4.2

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:会社は良くも悪くも古い体質。世の中の変化に対応するのが遅い

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回答者：女性/ 住宅営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 住宅事業本部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2024年04月13日

企業カルチャー・社風:良く言えば古き良きといったところです。新しいことに取り組ん

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回答者：男性/ 商社営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年10月22日

企業カルチャー・社風:年功序列感は否めないが、改革の風潮は感じられる。今から入っ

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回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 住宅事業本部

4.5

口コミ投稿日：2023年06月28日

企業カルチャー・社風:挑戦したいことに挑戦させてもらいやすい環境。風通しは良く意

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回答者：回答なし/ 業務企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月30日

企業カルチャー・社風:基本的には上席の指示で動くことが多く、何か新しいことを始め

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年04月21日

企業カルチャー・社風:会社の事業を通して社会貢献をするようになっており、風通しも

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月19日

企業カルチャー・社風:業務量が多いため新しく挑戦しようとする意識は低い。会社から

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月23日

企業カルチャー・社風:書類やチェック体制が非常に多く、年々増えていく。pcや社内

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回答者：男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月03日

企業カルチャー・社風:企業カルチャーとして、基本守りの会社であり、法的順守度はか

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回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月06日

企業カルチャー・社風:風通しの良し悪しは配属された支店や上司による。支店長が変わ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月17日

企業カルチャー・社風:堅い会社組織体制・コミュニケーション:全体的に柔らかい人が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月21日

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制・企業カルチャーは、各々の士気が高く保

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月02日

企業カルチャー・社風:真面目な社員が多く、真面目な会社だと思います。組織体制・コ

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年07月06日

企業カルチャー・社風:よくある大企業。特に本社にいると、背中合わせに座っている、

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回答者：男性/ 建築/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅/ マネージャー

4.7

口コミ投稿日：2023年10月28日

企業カルチャー・社風:三つ星プロジェクトといって、社内の風通しの良さや各支店に合

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回答者：男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月28日

企業カルチャー・社風:支店によって全くの別会社。組織体制・コミュニケーション:支

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回答者：女性/ 住宅営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月24日

企業カルチャー・社風:年功序列の雰囲気は残っていますが、若手で売れている営業の意

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回答者：男性/ 現場監督/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月01日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はおおいにあると思います。顧客先への態度や職場

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月29日

企業カルチャー・社風:社員のモチベーションは高く、世界からの高い評価をよりよくし

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月04日

企業カルチャー・社風:各部署による責任の重さが大きく違う。一番重いのは生産で、１

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月30日

企業カルチャー・社風:設計担当のイメージは穏やかな方が多いイメージ。担当レベルで

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回答者：男性/ 現場監理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 住宅・建築事業本部/ 課長

3.3

口コミ投稿日：2022年08月17日

企業カルチャー・社風:失敗は許されず、安全策をとることが多いです。冒険やチャレン

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月05日

組織体制・コミュニケーション:営業力の弱さによりお客様からの申し込み数が少ない為

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2022年06月05日

企業カルチャー・社風:保守的、営業戦略は本社任せ組織体制・コミュニケーション:管

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回答者：男性/ 建築営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月12日

組織体制・コミュニケーション:アクティブな人たちが多く、休日も気が合うひとたちは

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回答者：男性/ 生産ぐるー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月26日

組織体制・コミュニケーション:事業戦略はしっかりと考えられ、成果を上げている。し

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅事業本部

4.2

口コミ投稿日：2022年08月12日

企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも古い体質の会社です。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2024年03月29日

企業カルチャー・社風:パートにはあまり関係ないです。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 設計補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月03日

企業カルチャー・社風:風通しは良い方だとおもう。挑戦はいつでもできる感じ。組織体

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務部/ 一般

4.0

口コミ投稿日：2022年06月16日

企業カルチャー・社風:残業、長時間労働は当たり前な社風。それだけに社員の意識や能

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年01月13日

組織体制・コミュニケーション:個人的な意見だが、社員同士の雰囲気は良い方だと感じ

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回答者：女性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅事業部

2.9

口コミ投稿日：2024年07月18日

企業カルチャー・社風:社歴が長いので、古風な会社。年功序列というイメージ。組織体

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会社名	住友林業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://sfc.jp/
所在地	東京都千代田区大手町１−３−２経団連会館

従業員数	5139名
連結従業員数	19613名
資本金	55087百万円
代表者	光吉敏郎
決算月	3月
上場年	1970年
平均年収	859万円
平均年齢	42.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4182件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(523件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1267件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1462件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1145件)

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