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武田薬品工業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。武田薬品工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2231件掲載中。エンゲージ会社の評判は、武田薬品工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 課長代理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ワクチン事業部/ 課長代理

2.8

口コミ投稿日：2025年01月19日

成長・キャリア開発:
サプライイシューが続いており、その対応に追われて仕事を通じた成長を感じる機会が少ないように感じる

働きがい:
給与ベースは非常に高い為、ある程度の年次の働き続けた社員にとっては恩恵が得られたのではないかと感じる。

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2025年01月02日

成長・キャリア開発:入社数年間は体系だった研修プログラムがあるが、OJTがメイン

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年11月25日

成長・キャリア開発:研修機会については自分で取りに行く姿勢が必要とはなりますが、

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年12月08日

成長・キャリア開発:ある程度の成果と本人のやる気があれば若くてもキャリアを積むこ

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年12月03日

成長・キャリア開発:特別な手当はない。会社が提供する研修はそれほどないが、興味の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月30日

成長・キャリア開発:自分で目標を決めて、キャリア開発をすることを勧められます。多

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月30日

成長・キャリア開発:自分で目標を決めて、キャリア開発をすることを勧められます。多

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回答者：男性/ R&D/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CMC薬事部/ Staff

3.3

口コミ投稿日：2024年01月30日

成長・キャリア開発:新型コロナワクチン（モデルナワクチン）の承認を２年前に取得し

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回答者：男性/ 製造管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ マネジャー

5.0

口コミ投稿日：2024年07月07日

成長・キャリア開発:教育関連のアプリはかなり充実しています。ただし、やるやらない

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回答者：女性/ 事務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月20日

成長・キャリア開発:資格取得については応援してくれているが、手当は特に出ない。特

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月05日

成長・キャリア開発:会社の助成をうけて英会話を受けたりなど充実はしている。ただす

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回答者：男性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2024年08月09日

成長・キャリア開発:大阪研修所が売却され、社員に成長を期待するより、成長された社

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回答者：女性/ 戦略/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主席部員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:研修制度はかなり充実しているのでやる気と時間があれば自己研鑽

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月26日

仕事の裁量権:積極的な人であればチャンスはたくさんある。受け身だと成長は難しいと

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月26日

仕事の裁量権:裁量権はあります。業務単位で与えられます。入社年数によっても裁量権

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回答者：男性/ Clincal Program Manager/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年07月04日

成長・キャリア開発:オンジョブトレーニングに積極的で実務経験をつませていただける

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月23日

働きがいを感じるポイント:先生と患者さんについてディスカッションを行い、提案した

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:昔のほうが研修制度は充実していた。今は個人で希望すると部署に

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月23日

仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力はつくと思います。医師は能力も

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月11日

成長・キャリア開発:資格取得手当は他社事例がわかりませんが、比較的あるように思い

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月23日

仕事の裁量権:管理職になれば裁量権は与えられますが非管理職であれば裁量権はありま

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 固形オンコロジー

2.5

口コミ投稿日：2023年10月15日

仕事の裁量権:裁量権は直属の上司次第であるが、裁量権が無いケースの方が多い印象が

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回答者：男性/ 流通政策部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マネジャー

4.8

口コミ投稿日：2023年06月10日

成長・キャリア開発:リカレントの一環としてUDEMY導入を１年間導入した。全社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年12月30日

成長・キャリア開発:やりたい職種にチャレンジする制度などもあり、自己学習のサポー

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回答者：男性/ オンコロジー事業部/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月22日

成長・キャリア開発:月一回勉強会にてロールプレイ、学術知識の補充がある。年一回統

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

働きがいを感じるポイント:自身が担当したテーマが医薬品として上市された時に働きが

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年05月16日

成長・キャリア開発:国内売上上位品目の様な非常に良い薬剤を多く扱っており、扱う薬

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

仕事を通して身につくスキル:研究開発、製造管理、品質保証のどの分野でも、自身が所

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月05日

成長・キャリア開発:研修などは非常に多くのチャンスが準備されています。あとは自分

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月01日

成長・キャリア開発:社内公募等、他の職種に挑戦できる制度があり、能力向上のための

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月26日

成長・キャリア開発:資格は自分が取りたいものを選択し、人が多い場合は上の判断で必

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3

口コミ投稿日：2022年10月07日

成長・キャリア開発:契約社員での入社だったので成長、キャリアアップはできないと思

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 消化器疾患事業部/ 課長代理

3.7

口コミ投稿日：2024年11月09日

成長・キャリア開発:集合研修のようなものは以前に比べて減ってはいるが、個人で学ぶ

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回答者：男性/ 創薬/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年12月26日

成長・キャリア開発:自己啓発できるツールが提供されている働きがい:グローバルな環

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年12月01日

成長・キャリア開発:この会社に勤める事で基本的なMR業務は一定以上のレベルは身に

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会社名	武田薬品工業株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.takeda.com/jp/
所在地	東京都中央区日本橋本町２−１−１

従業員数	5486名
連結従業員数	49578名
資本金	1676447百万円
代表者	クリストフウェバー
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	1094万円
平均年齢	41.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(571件)
2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(626件)
3		ロート製薬株式会社 3.7 口コミ(502件)
4		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(2231件)
5		アステラス製薬株式会社 3.6 口コミ(1633件)

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