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株式会社竹中工務店の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年01月27日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはあまり良くないというのが正直なところ。
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回答者: 男性/ 建築技術/施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 作業所

3.3
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:現場勤務の場合、朝の現場開錠や朝礼準備、また作業後の現場消灯
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 作業所/ 主任

4.5
口コミ投稿日:2024年05月21日
勤務時間・休日休暇:働く方改革に伴う残業時間の制限については、いまだに抜本的な解
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月16日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは部署による違いが大きい。作業所において
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回答者: 男性/ 情報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタル室/ 副部長

3.7
口コミ投稿日:2024年06月21日
働き方の満足点:勤務時間は事前に上長の承認を得られさえすれば比較的柔軟にスライド
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回答者: 男性/ 設備部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設備部

3.8
口コミ投稿日:2024年07月17日
勤務時間・休日休暇:繁忙期には残業時間が非常に長くなる。24年に建設業界にも適用
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回答者: 男性/ 情報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタル室/ 副部長

3.7
口コミ投稿日:2024年06月21日
多様な働き方支援:リモートワーク(在宅勤務に限る)は大半の部門が週2回まで認めら
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回答者: 男性/ エネルギー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エンジニアリング本部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2024年04月27日
勤務時間・休日休暇:残業規制により勤務時間はグッと減った。しかし仕事の量は変わら
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月20日
勤務時間・休日休暇:部署によってさまざまだが、不自由なく休暇を調整できるところも
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
勤務時間・休日休暇:ワークライフはない。現場のため8時から17時までは現場の追い
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回答者: 男性/ 設備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:ゼネコンであることから、設計、施工共に忙しい。ただし、近年は
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ プロダクト部門/ メンバー

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは会社として謳っているが、その人の能力や
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回答者: 男性/ 施工事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:事務系であっても作業所勤務になると残業は非常におおい。休日数
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇所得が建設業界に置いて重要課題となってきている
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通り。盆休みは長くいただくことができ、毎年1
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:所属部門で全く異なる。24年問題はかなり厳しい状況とだけ記載
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:忙しい現場に配属になると朝7時から夜は平均21時頃までは残業
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回答者: 男性/ 工事担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は業界なりといったところ、法改正に向けて全体の意識が
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:4周8閉所を目指して企業努力をするものの受注時の条件による部
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社内IT

2.5
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:少し前は、残業が状態かしており、殆どの人がかなりの残業をして
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 作業所/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:内勤は残業が減っていて、大分働きやすくなっている。しかし、作
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は内勤であれば週休2日と残業もそれほどない。現場管理
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は非常に長い。設計業務、施工業務かかわらず、残業は部
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:忙しい物件の担当になると忙殺される。土日が無くなる場合もある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:部署および個人の業務量による。できる人に仕事が集中する古い会
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回答者: 男性/ 工事監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:土曜日日曜日は内勤なら休めます。現場も週休二日制が昨今は増え
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回答者: 女性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
勤務時間・休日休暇:部署ごとに違いはありますが、休暇も調整しやすく、働きやすい職
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランス、働き方改革という言葉が広まってきてはい
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月20日
勤務時間・休日休暇:業界全体が同じような状況だと思うが、ワークライフバランスは全
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
勤務時間・休日休暇:現場ではいまだに残業、休日出勤が多い。ただ働き方改革の影響か
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:作業所は土曜は隔週出勤が多い。現場によっては日曜も稼働。土日
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:ひと昔前はとにかく残業が多かったが最近は働き方改革により残業
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回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月02日
勤務時間・休日休暇:部署によるが現場の場合、残業時間が多くなりやすい。休日につい
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場

4.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は言わずもがな、朝早く夜遅い形態。現場でのトラブルが
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:内勤はとても働きやすい外勤はお客様都合で工程が組まれているが
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