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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月18日
福利厚生:住宅補助なし寮あり通勤手当あり退職金ありオフィス環境:駅から徒歩で20
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:通勤手当は2万円から50000円に変更されたため良かった。退職金は確定
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口コミ投稿日:2023年05月22日

回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(その他、機械・メカトロ・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ アフターマーケット

2.6
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:期初の目標設定の結果を評価され、給与に反映されるが、年次ペアアップは
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年05月21日
福利厚生:福利厚生はあまり期待しない方がいいと思います。魅力を感じる福利厚生はあ
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造技術部

4.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:ローテーション制度や海外研修等様々存在する。働きがい:直接自
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:海外研修からそのまま駐在員としてのキャリアをイメ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:分業されているため、スキルアップの観点から見るとそこまでとか
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月24日
成長・キャリア開発:若手は多岐な業務を経験可能。ただ成果が評価されることは少ない
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回答者: 女性/ 製造技術本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月07日
成長・キャリア開発:研修は最初の何日かだけであとは部署の先輩が教えてくれるような
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回答者: 女性/ 製造技術本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は工場!!!!って感じでしたが、入ってみる
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回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月15日
勤務時間・休日休暇:週休2日制 たまに休日出勤有り 年間休日120日 長期休暇有
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口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:・昇給はのタイミングは毎年4月・賞与は多い年で年間6ヶ月分ほど・各種手
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 回答なし/ スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
382万円 23万円 0万円 95万円
年収 382万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:号俸制で単純明快。号俸が上がると基本給も上がる。ピッチは5,000円だ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:トップダウン体制。風通しはあまり良くない。元気でやる気のあ
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回答者: 男性/ ライン長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 上野事業所/ ライン長

3.2
口コミ投稿日:2024年05月01日
勤務時間・休日休暇:配属される部署、ラインによって忙しさに差がある。基本、残業や
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月29日
事業の強み:国内カーメーカーとの繋がりできない仕事でも基本的に受ける姿勢の会社な
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回答者: 男性/ 精密機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年04月14日
企業カルチャー・社風:スピードを重視する社風はあると思います。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月29日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすい会社です残業制限もあり基本は定時であがれます
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月13日
事業の弱み:既存製品だけでは今後ビジネスの縮小と人員削減は避けられない。経営陣以
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口コミ投稿日:2020年10月16日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当ては周りの評判を聞くと、あまり手厚くはないみたいだが特に感じない。
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口コミ投稿日:2021年05月13日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 --万円 --万円 --万円
年収 570万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他メーカーと比べて基本給は高くはないと言われるが、そこまでのギャップで
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
成長・キャリア開発:研修・教育には積極的で、資格取得も様々なものをサポートしてく
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回答者: 男性/ 手配業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主担当

4.3
口コミ投稿日:2021年06月08日
福利厚生:住宅手当や家族手当といったものは一切ないため、家庭を持つとかなり厳しい
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 男性/ 手配業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主担当

4.3
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 23万円 0万円 100万円
年収 360万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:入社から3年間は自動的に昇給する。安定的に昇給すると捉えるか、大幅な昇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業第一チーム

2.2
口コミ投稿日:2020年12月16日
福利厚生:健康保険や厚生年金などごく普通の福利厚生しかないです。一番肝心な住宅手
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:ワークライフバランスはとれない。定時で仕事が終わっても帰りにく
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月04日
企業カルチャー・社風:社風は悪くない。文化はやることはやる。報連相を大事に思って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本8〜17時。チーム長以上でないと残業は基本でき
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
オフィス環境:やる気ある人だけ上司は仕事を与えている。また、仲良しこよしの職場の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:以前は、ありましたが福利厚生がなくなってと聞きました。会社としてこのよ
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回答者: 男性/ 手配業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主担当

4.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:部署によりけりのため一概にはいえませんが、事務系の仕事であ
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:私が在籍した時には新入社員3年間は毎年給料は上がっていました。周りを見
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:社宅があり家賃は2.5〜3万円に抑えられるので有難い。最近建てた社宅と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制があるからと言って、残業が多い人は、これを
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年09月09日
勤務時間・休日休暇:ライン立ち上げ、改造などの担当でなければ、原則土日、長期連休
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