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パナソニックホームズ株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】勤続5年ごとにリフレ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】・テーマによって、ス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】高い。個人向け販売業の為月次の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】容
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいを感じる点=なし 厳
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
組織体制・コミュニケーション:みなさん基本的には明るく接しやすい良い方が多かった
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回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 実施設計センター

4.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:契約社員でしたのでありませんでしたが、社員の方は資格取得を目
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回答者: 女性/ CADオペ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 6万円 0万円 25万円
年収 103万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:パートは最低時給。すぐに転職してしまったから自分は分からないが、パート
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回答者: 女性/ CADオペ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
勤務時間・休日休暇:働きやすくしようとする姿勢は感じられた。時短、リモートなどあ
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回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 実施設計センター

4.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 60万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員でしたので、昇給はありませんでした。社員の方は等級制度があった
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:住宅業界ですので、社会への貢献度及び責任は非常に高いと思います
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】同業他社での経験を踏まえて、私から穏や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:住宅展示場のモデルハウスにおける接客・案内業務を担当致しました。 普段、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給制の契約社員だったため、長期休暇時は収入が減りました。 それほど忙し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:直接雇用の正社員や嘱託社員にはフレックスタイム制など、積極的
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】「新しいことへのチャレンジ」という言葉
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月04日
オフィス環境:ショールーム併設の為、一般顧客が使用可能なゾーンは最新に近い設備が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様との商談が進むと非常にやりがいは生まれる。しかし35歳以下の離職
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:自社システムなため、ほかの企業では通用せず、成長があるとは思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:パナソニック関連企業という事も有り社会からの信頼は厚く商品も自信を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣社員から直接雇用への登用の道はない。系列の派遣会社の無期雇用止り。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分がしている仕事がどのように役に立っているのかわかりずらく、ルーティ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:大きな会社だけに、ほとんど不満を持つ要素はありません。転職の際、以前の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年09月12日
働きがい:どこも経費削減のせいか、人手が足りなく、結果的に十分な仕事のチェックが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ワークライフバランスが行き届いた企業です。 風通しの良い風土で環境の良い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:人の回転がはやい。 歓迎会や送別会もあったりなかったり、、、そんな会
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回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 実施設計センター

4.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:残業が多かったです。6月から9月頃まで忙しく、2月3月が閑散
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回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 実施設計センター

4.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:社員食堂がありました。安くて美味しかったです。オフィス環境:とても綺麗
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:40代~50代の男性が多い職場で、女性はアシスタント的な役割の業務が多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ハウスメーカーとしては業界10位以内ではあるが、親会社のパナソニッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:担当社員からマニュアルに沿った指導はしてもらえるが、実務に関しては派
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途入社ではありましたが、専門的な知識やスキルを身に付けるための研修
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】商品や会社自身の広告などの宣
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】かなり古い考えの企業だと感
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