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回答者別の社員口コミ(パナソニックホールディングス株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 営業促進 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業促進
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 5万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円

回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
事業の強み:国内生産の高価格の製品は世界に勝てなくなっている事業の弱み:長く勤務
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回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
企業カルチャー・社風:転勤のない雇用形態になると異動して挑戦が厳しかった。組織体
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回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
福利厚生:通勤手当あり、寮があったが勤務していた営業所の寮はなくなった。ディズニ
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回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員雇用が減っていき、ベテランの正社員の負担が
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回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
成長・キャリア開発:研修は希望すれば受けられた働きがい:忙しい分部署内の人のとの
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回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は
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回答者: 女性/ 営業促進/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 5万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は2.5倍あり十分だった。住宅手当、住宅積立もあった。評価制度:昇
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パナソニックホールディングス株式会社の回答者別口コミ (804人)

  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
4.5
最新の回答:2016年11月08日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答:2019年07月11日
  • なし / なし 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年12月25日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年05月25日
  • 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.5
最新の回答:2021年12月01日
  • 商品企画 / 主任級 / 商品企画 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年02月24日
  • プロセスエンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年01月05日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
1.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 商品企画 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年08月18日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2018年11月29日
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