口コミ2243件
年収・給与343件
求人1件
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株式会社パルの平均年収は342万円、年収範囲は200～600万円です（244人の正社員の回答）。

株式会社パルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを343件掲載中。

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株式会社パルの口コミを探す

回答者：女性/ 店長・店長候補（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:頑張れば頑張った分だけ還元さらる仕組み。店長だと店の予算さえクリアすれ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副店長

3.7

口コミ投稿日：2022年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:基本給プラスで個人売りの達成率によって月のお給料の手当が出たり、SNS

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回答者：回答なし/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	0万円	75万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給もあり、賞与も年2かいあった。階級によって違うが1.8ヶ月分程度。

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回答者：回答なし/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:個人予算の達成度に応じて手当がある。昇給は年2回あるがごくわずか。賞与

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

賞与:店長以外は売上ではなく月収の2ヶ月分くらいが毎回である。店長は売上が大きく

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:完全に個人の売上が重要になってくるので向上心がある人はやっめいけるが、

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は評価制度で販売予算をクリアしていると加算、あとは事業部、ブランド

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回答者：女性/ 一般社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:アパレルの中では良い方なのかもしれません。評価制度:実力主義だと思う。

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
255万円	21万円	0万円	0万円

年収	255万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年功序列ではなく、役職がつくと基本給に役職手当がつくのみ。賞与は

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回答者：女性/ サブ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	40万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:新卒や中途採用からでも昇給しやすいが環境(配属される店舗)により決まる

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

評価・昇給制度:年に2回上期と下期で店長が評価し、店舗スタッフから副店長、店長ま

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	0万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:サブや店長など職位が上がらないと昇給はありません。そのためにはとにかく

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:半年に一回昇級出来るタイミングはありますが、額は微々たるものです。賞与

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回答者：女性/ EC担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	0万円	0万円	70万円

年収	380万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:販売などの職種によってはインセンティブなどがよくつくので、個人の評価は

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回答者：女性/ 販売士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

評価制度:実力主義の会社です。ですが、頑張って、成果がでれば、評価も、賞与も、し

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給、賞与は年に2回あります。評価によって変動します。評価制度:正直、

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	5万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	75万円

給与制度:新卒1年目最初のボーナスは貰えない。アパレルの中では給料は良い方と聞い

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一事業部/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2021年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	28万円	0万円	88万円

年収	390万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	88万円

給与制度:賞与は年に2回。役職、評価と会社の利益によって金額は異なる。交通費は制

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第七事業部/ サブ

3.8

口コミ投稿日：2021年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:昇給は年２回ある評価表制度で階級や役職が上がれば昇給していきます。階級

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回答者：女性/ サブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:コロナっていうこともあり、寸志のときもあったが基本はちゃんと貰えます。

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:販売士というのがあり個人売り上げを達成すると1万から毎月お給料が上がる

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:個人売上の予算を達成すればインセンティブなどで多くもらえる。またSNS

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回答者：女性/ アパレル/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
316万円	0万円	0万円	0万円

年収	316万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:出した結果とそのプロセスによってしっかり評価される仕組み。頑張ればすぐ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年二回の人事考課にて、昇格降格あり。賞与は年2回。業績に応じて変わるた

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回答者：女性/ 本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:予算達成した店長は、かなりもらえます。年間500万も目指せると思います

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回答者：女性/ ショップマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	0万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	107万円

給与制度:月収は普通ですが、賞与が他のアパレル企業に比べるとしっかり出る印象です

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一年目の新卒だと冬のボーナスからもらえる。アパレルにしてはコロナ禍でも

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回答者：女性/ 副店長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給するには個人売上の達成が必要になる。上半期と下半期で分かれており、

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は役職によって上がっていきます。役職がなければ何に数千円で微々たる

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗サブ店長

4.7

口コミ投稿日：2021年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎月のお給料から店舗で着用する洋服代と家賃が天引きされます。ボーナスは

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	--万円	--万円	--万円

年収	230万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的なアパレル企業の賃金だと思う。賞与はインセンティブが充実している

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回答者：男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第５事業部/ １級サブ

3.7

口コミ投稿日：2021年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与自体はそこまで高くないが、店長は半期単位の予算達成で大きく賞与が上

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回答者：女性/ アパレル/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
316万円	0万円	0万円	0万円

年収	316万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:努力が苦じゃない人には向いている会社。バイトで入っても仕事ができればす

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:給与は一般的なアパレル企業と同じくらい。ボーナスは他の企業よりも多い方

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:SNS手当など他社にはあまり見ない手当も充実しており、頑張った分評価さ

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株式会社ライトオンの年収・給与

3.0

茨城県つくば市小野崎２６０−１ヒロサワつくばビル５Ｆ

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：男性/ 専門店/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗運営部/ エリアマネージャー

給与制度:福利厚生は手厚い、アパートも年齢によるが補助もしっかりある。... 続きを見る

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株式会社ヒューマンフォーラムの年収・給与

3.5

京都府京都市中京区寺町通蛸薬師上ル式部町２６１

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：女性/ 店舗販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

給与制度:昇給や賞与などは特にない評価制度:基本店舗スタッフはアルバイ... 続きを見る

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会社名	株式会社パル
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	http://www.palgroup.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区道修町３−６−１京阪神御堂筋ビル１０Ｆ

従業員数	3028名
連結従業員数	3349名
設立年	1961年
資本金	100百万円
代表者	松尾勇
決算月	2月
上場年	2001年
平均年収	496万円
平均年齢	45.5歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社パルの平均年収は342万円、年収範囲は200～600万円です（244人の正社員の回答）。

株式会社パルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを343件掲載中。

1		株式会社ＺＯＺＯ 3.8 口コミ(1041件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(5156件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1935件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2243件)
5		株式会社ＡＯＫＩホールディングス 3.5 口コミ(896件)

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