三洋電機の成長・働きがい（15ページ目）

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】５０年も前のことですから、あまり寛容ではなかっ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】今まで教えてもらっていたことを、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】長く続けることでスキルが年々向上して次の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】新人研修は半年くらいありました。営業や

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】交流は有るが他部署の仕事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】必要に迫られてPCスキル、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】私の場合、4年間O

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】資格試験へのチャレンジ。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】新人研修はしっかりしていた。回りのサポ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】低い！　ひとつの事を進めるのに多大な時間

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】過去は目指せた。他社に買収

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受けるような機会】営業部門として業績優秀として表彰された

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】指導、助言、研修など豊富にして

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】いた。常にコミニュケーシ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】あった。新製品開

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】もうそうしたことはできない会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】既に親会社からは、そのようなことは求められ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】業務がやりたいことであった。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】研修センターもあり、補助制度も充実して

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】昔の風潮そのままに、年功序

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】自分からやる仕組みや、成果

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】一般的（ただし毎年、業務目標・実績評価

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】周りに、契約社員はいなかったので分かりま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】横のつながりは重要、プロジェ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】すべてPC作業で。昇進など

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番うれしかったこと】東南アジア地域の市場開拓に成功したこ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】しない。つぶれかけの会社はもどらな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】います。私生活、仕事に付

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：気になるということはない。あまり効果のない研修が行われていたという程

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】新人研修。昇格ごとの研修制度。他はOJ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】太陽電池デバイスに関する開発技

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】目標達成度面談が各期で行

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働きがい：【社員同士の協力】少ない！　成果主義導入以降　必要外のサポートはしない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】責任感、権限の委譲、自由闊達な雰囲気

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】買収されるまでは、そのよ

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会社名	三洋電機株式会社
業界	メーカー（その他メーカー）
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所在地	大阪府大阪市中央区城見２−１−６１

設立年	1947年
資本金	400百万円
代表者	井垣誠一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(610件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(570件)
3		株式会社サンリオ 3.4 口コミ(526件)
4		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(654件)

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