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ＪＣＯＭ株式会社の口コミ一覧ページです。ＪＣＯＭ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを3912件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＪＣＯＭ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年12月12日

企業カルチャー・社風:誰にでも挑戦する機会は与えてくれると思うが、色々やったあと

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回答者：女性/ カスタマーセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年06月05日

企業カルチャー・社風:近年はスピード感を持って変化している印象で、さまざまなサー

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年12月10日

勤務時間・休日休暇:残業削減対策を行なっており、休日出勤等もほとんどありませんで

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月01日

勤務時間・休日休暇:週に1度のノー残業デーがあるなど、残業時間を減らそうとする取

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年04月17日

企業カルチャー・社風:長く同じ業務を続けている人がおおく新陳代謝がない。イノベー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	35万円	7万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は年に二回ある評価制度により決定賞与は、営業であれば営業実績＋売上

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月26日

企業カルチャー・社風:新卒社員は比較的新規事業参加意欲が強い。派遣や契約でもチャ

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回答者：女性/ お客さまサービス推進部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月10日

成長・キャリア開発:放送・機械の仕組みに関する知識が身につくとは思います。JCO

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間については8時間15分高速で7時間15分実働です。ノ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月13日

組織体制・企業カルチャーの満足点:買収や統合を重ねてきたため、バックグラウンドが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:基本給に関しては、グレード、及び、年に一度の評価に基づく。グレード毎に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月07日

企業カルチャー・社風:挑戦する風土を作ろうとしているのはうかがえるが、それでも営

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は基本的に固定。役職が上がっていくと、業績評価によって左右される部

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ カスタマーセンター

3.5

口コミ投稿日：2022年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:評価主義のため自身が取り組んだことに対する給与は正しく受け取ることがで

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回答者：男性/ 広告営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月15日

福利厚生:住宅手当が廃止されたことによる人件費カットはだれの目にも見て明らか。退

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	24万円	55万円	108万円

年収	450万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	55万円
賞与（年）	108万円

給与制度:基本的には年功序列で給与が上昇していくイメージ。近年人事制度が改変され

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.8

口コミ投稿日：2022年02月19日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業をあまりしないように、規制はかけられている。何

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年01月10日

勤務時間・休日休暇:シフト制だったが土日休みも前もって伝えておけば休むこともでき

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月28日

勤務時間・休日休暇:勤務時間の管理に関しては非常に徹底して行われていると感じます

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回答者：回答なし/ 経営企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:年功序列である。給与制度は最近改訂があり、人事部門の説明としては、最高

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月14日

休日休暇:有給休暇の取得は、事前に申請をしていれば拒否されることは無い。ワークラ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月13日

休日休暇:有給休暇の取得は、事前に申請をしていれば拒否されることは無い。ワークラ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月30日

勤務時間・休日休暇:配属によって異なるが通常の営業に関してはかなりホワイトになっ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月23日

福利厚生:年々改悪されていっているイメージ。退職金はない(その代わり確定拠出年金

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回答者：男性/ 戸建/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月04日

事業の強み:ない。強いていえばMVNOの価格競争力はあると思うが結局それもTV・

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回答者：男性/ サービス企画・運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年11月29日

企業カルチャー・社風:挑戦の機会は部署に大きく依存。基本的に風通しはよくない。組

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月13日

福利厚生:住宅補助が以前はありましたが、無くなりました。財形貯蓄は複数の中から選

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年10月31日

成長・キャリア開発:社内の研修は昇格のたびにありますが、外部講師がメインです。正

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月17日

勤務時間・仕事量:お客さまの提出書類を基幹システムへ登録したり、その登録内容の整

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回答者：男性/ アフターサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:能力評価と業績評価があり、能力評価は基本給・業績評価はボーナス支給の基

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回答者：女性/ 販売促進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年07月24日

勤務時間・休日休暇:有給取得が推奨されている育児中のパパやママが時間調整させても

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月26日

企業カルチャー・社風:住友商事とKDDIが必ず要職に座るため、出世したい人には向

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月11日

企業カルチャー・社風:上司によると思う。意見が言いやすい上司もいれば言っても意味

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	18万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

給与制度:一般職と総合職があり一般職については契約社員となんら変わらない給料でと

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回答者：女性/ ラウンダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月29日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。挑戦する機会は無いわけではありませ

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会社名	ＪＣＯＭ株式会社
業界	広告・マスコミ（テレビ・ラジオ）
URL	https://www.jcom.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内１−８−１丸の内トラストタワーＮ館

従業員数	16305名
設立年	1995年
資本金	37550百万円
代表者	岩木陽一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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