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株式会社エスイーシーの成長・働きがいの口コミページです。株式会社エスイーシーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを89件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エスイーシーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月31日

成長・キャリア開発:
任せられる仕事、派遣される現場による。会社からの教育はない。人手不足の現場であれば、顧客との調整・契約、部下、派遣社員の管理、開発・保守業務を同時にやらされる。

働きがい:
任せられる仕事の範囲が広い為、いろいろなスキルが身につく

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年12月02日

成長・キャリア開発:IT系の資格を取得すると、ある程度のお

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 公共ソリューション事業部/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2021年08月26日

成長・キャリア開発:自分で勉強しないと、会社からはあまり与えられない。ただ資格手

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

働きがい：ひとたび障害が起きると社会的に問題となるようなインフラをになっている業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

教育・研修：入社時に新入社員については２ケ月間の集合研修があります。同期と親睦も

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

成長・キャリア開発：自分が求められているものがきちんと理解できる人。色々な意味で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周囲からのサポート】あまりサポートしてくれない、わからないことを聞

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】上司によるが、親身になって話を聞いてくれな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒者については、全社で社会人としての基本的な研修を受けます。技術に

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年04月14日

働きがい:タコ部屋のような寮に帰りたくないこともあり、残業代は出ないけれど毎日日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

働きがい：とにかく分からない事がおおい割りに期限が短いので期限内に終わらせる事が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

教育・研修：入社当初に新人研修があります。プログラム言語の基礎を教えてくれます。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【お互いに意見を言い合える環境か】人による、としか言えないです。言える

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年09月17日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】当時は入社時の研修があっただけ

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2.9

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:【教育・研修について】現場でのたたき上げになるので教育やけん... 続きを見る

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会社名	株式会社エスイーシー
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.hotweb.or.jp/SEC/
所在地	北海道函館市末広町２２−１

従業員数	520名
設立年	1969年
資本金	40百万円
代表者	柳原清司
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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