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株式会社エスイーシーの女性の口コミ

中途入社
現職
中途入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:
割り振られた仕事を片付けたら定時に帰れる。当たり上司の場合、有給休暇は何回も自由に使える。はずれ上司の場合は、休み過ぎると言われる。有給休暇の法改正で必ず5回は取得しないといけないので、最低5回は確実に有給休暇を取得することが可能。

多様な働き方支援:
特別な事情がない限り、リモートワークにはしてくれない。コロナ禍にリモートワークにならなかったときはさすがに引きました。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月02日
女性の働きやすさ:配属先次第では、産休育休明けも女性が活躍する場を与えてもらえる
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月02日
成長・キャリア開発:IT系の資格を取得すると、ある程度のお
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は基本的に年に一回、多くて五千円もちろん役職に就いた方は昇給します
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスというが、あまり変更は柔軟ではない。休会
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:会社の補助で飲み会ができたり、地元のイベントにも参加しているのでその時
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職は
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株式会社エスイーシーの女性の口コミ(7件)