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トヨタ自動車北海道株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
495万円220~1050万円38

(平均年齢32.7歳)

回答者の平均年収495万円
回答者の年収範囲220~1050万円
回答者数38

(平均年齢32.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
583万円
(平均年齢31.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
512万円
(平均年齢31.2歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
476万円
(平均年齢31.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
550万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
464万円
(平均年齢32.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(32件)
すべての口コミを見る(236件)

トヨタ自動車北海道株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月01日

回答者: 男性/ 保全業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2024年07月01日
福利厚生:
住宅補助はありません。社員寮はあります。通勤手当は、トヨタ車、ダイハツ車を乗ってる人は支給されます。
退職金は勤続年数と職位によって決まります。

オフィス環境:
職場環境は製造ラインによりますが、狭い、汚い、暑い、などなど仕事がしずらい環境もあります。OAルーム・会議室は綺麗な環境です。

トヨタ自動車北海道株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月24日

回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月24日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期には残業時間が5時間以上になる日も多く、私生活とバランスを取るのが難しい職場だった。
ただ休暇は取りやすく、休んだ際の上司や同僚のサポートも手厚い。安心して休むことができた。

多様な働き方支援:
副業は不可。
リモートワークは所属部署によっては可能だが、基本難しい。
社内の仕組みがリモートワークにあまり対応できておらず、
出社しているメンバーに負担がかかってしまっているのが現状。

トヨタ自動車北海道株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:
上司に理解してもらうことができれば、チャレンジもさせてもらえると思う。
もちろん効果を充分に検討したうえで、回収が可能なことを説明できれば、そんなに拒否されるようなことも無いのではないかと思う。
また役員とのコミュニケーションもあり、風通しも悪くないと思う。

トヨタ自動車北海道株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年09月07日
女性の働きやすさ:
女性には生理休暇などが設けられていて、少しずつ働きやすくなっていると感じます。
しかし、まだ女性社員の数が少なくそれを気にしない方であれば問題ないと思いますが男性ばかりが苦手な方はまだ厳しいかなと感じました。
女性の管理職については、私が見る限りはまだ見たことがありません。

トヨタ自動車北海道株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年09月07日
成長・キャリア開発:
成長に関しては特に感じられませんでした。
特に資格取得の支援を受けられるわけでもなく同じことの繰り返しなので他社で生かせるようなスキルは得られないと思います。
しかし、会社内で教育や研修などがありこの会社で長く続ける方や定年まで就業される方は会社の中で活かせるスキルや知識は得られると思います。

トヨタ自動車北海道株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月23日

回答者: 男性/ 組み付け/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前までは2年11ヶ月で満了後1ヶ月空けて再入社して4年11ヶ月準社員で働けば社員になれる試験を受けれると聞いていたのですが、私より数年早く再入社した人が社員になっているのは見たり聞いたりしたことはあるのですが、最近は準社員を満了して、再入社してきたという人は見た事も聞いた事もなく、私も来年で2年11ヶ月で満了になり、再入社できるか分からないので、転職を考えてます。

トヨタ自動車北海道株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月07日
事業の強み:
本社とのパイプがあることで、技術情報の交換ができたり、出向に行く人がいたり、海外出向もあります。
特に出向に行った人は様々な経験ができます。
作っている製品も本社に納める製品で、売れ筋の製品を生産することもあります。

事業の弱み:
本社を見て仕事をしているため、本社以外との取引がほとんど無いと思う。
本社からの生産が減ってきた場合に、どのように維持していくのかを考えていく必要があるのでは

トヨタ自動車北海道株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月01日

回答者: 男性/ 保全業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2024年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 3万円 160万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 160万円
給与制度:
地元の企業に比べると高い水準だと思います。住宅手当はありません。賞与はその年の会社業績に対して、プラス何万円があるので基本給×5ヶ月分(毎年の労使会で決定)+業績分となってます。

評価制度:
上司とのコミュニケーションも大事だと思う。職制の人数が増えてきており、以前より昇格しずらくなってきていると思います。数年前から実力主義の評価もされており、実力のある人は昇格も早くなっていると思います。