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株式会社エム・エス・アイの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2023年06月13日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ イノベーション事業本部

2.6
口コミ投稿日：2023年06月13日
企業カルチャー・社風:
前向きの姿勢ですが、部署ぞれぞれ違います。ただ、営業ベースなのでエンジニアの人にとっては昇進などの機会が少なく感じました。

組織体制・コミュニケーション:
二部署経験したのですが、部署間の差異が大きく一概に言えません。

ダイバーシティ・多様性:
外国人が比較的に多いし、社員の間は友好的で差別などはありませんでした。セクハラとかも特になく普通に働きやすいと思います。

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口コミ投稿日：2018年04月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2018年04月27日
企業文化・社風・組織体制：IT企業には珍しく体育会系で、オフィス全体が笑いに溢れ
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業理念の浸透：人間力をすごく大切にしている。技術よりも先に人間力。人間力が付け
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業理念の浸透：結構長くて覚えられていない社員もいる。また、社員１人１人がそれを
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口コミ投稿日：2018年07月04日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年07月04日
企業文化・社風・組織体制：社内には良い人しかいない。信頼の置ける人間だけをこうも
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口コミ投稿日：2018年07月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年07月03日
企業理念の浸透：企業理念は浸透しています。毎朝朝礼で企業理念を全社員で唱和します
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制：体育会系なので、先輩に意見を言いにくい文化はあります。
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制：人柄が良い人がたくさん集まっていました。私が入社したて
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制：体育会系。後輩は先輩に逆らえない縮図が良くできている。
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業理念の浸透：社会に貢献しようという明るくすばらしい目標です。ことあるごとに唱
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