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株式会社両毛システムズのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多いと思います。
というのも、どこの部署も人員不足であるため、新入社員であっても案件に入り業務を行っていきます。いきなり1人で業務を行うことは無いとは思いますが、引き継ぎなどほぼ無く案件に入るというケースもありました。

組織体制・コミュニケーション:
私の在籍していた部署では上司と話しやすい環境であったと思います。一つの部署に対して、顧客ごとにチームを組んでいたため、他のチームの方とじっくり話すという機会は多くありませんでしたが1週間に1回の部署内の打ち合わせで他のチームがどんな状況なのか把握することができました。

ダイバーシティ・多様性:
IT企業としては女性が多く、活躍している人もいました。国籍については、私の在籍していた部署には外国の方はいませんでしたが、別の部署ではプログラマーとして外国の方が多く在籍していた場所もありました。

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、基本的に8時半出社、17時半退社になりま
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月08日
勤務時間・休日休暇:案件次第では、担当している顧客の出退勤の時間に合わせて、勤務
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 3万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給については、多くはありませんが毎年上がっていきます。年齢が上がれば
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
472万円 29万円 4万円 118万円
年収 472万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 118万円
給与制度:昇格が遅く、かなり努力しないと、大幅な昇給はしません。ただし、微々たる
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私が在籍したいたときは景気が悪く会社の将来が不安になるレベルでしたが、
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
事業の強み:自治体・民間・病院など多岐に渡り、顧客を持つ会社であるため、時代の状
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:部署間の異動は基本的に発生しないため、その部門に関する知識は
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:研修については、年間を通して多めに行われていたと思います。私
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 公共/ 主査

3.6
口コミ投稿日:2023年07月13日
企業カルチャー・社風:わくわくする企業を目指す基本的なビジネスマナーや社内ルール
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月29日
勤務時間・休日休暇:この会社のワーク・ライフ・バランスは比較的良いと感じる。土日
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社会事業本部/なし/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 5万円 155万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 155万円
評価・昇給制度:評価は上期、下期の2回昇給は年一回 4月期のはじめに目標を設定し
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回答者: 男性/ 社内SE・システム管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給はいくつかの段階に分かれていて、年齢給を考慮しても数千円程度です。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 23万円 2万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 105万円
給与制度:基本給は少ないが、賞与でバランスが取れている。新卒の場合は残業がないと
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回答者: 女性/ 導入エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、やはりシステム系の会社なだけありシステ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社会事業本部/なし/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・仕事量:8時30分〜17時30分が定時。メールチェックにはじまり、前日
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:まれに、「the・昭和」という社員がいるが、部署内の風通し
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:大規模プロジェクトの案件が多く、納期直前の追い込み時期に残業
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:退職金、寮、財形貯蓄、社員持株会など、ある程度の福利厚生はある。他に、
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:まだ社歴が浅く全て把握しているわけではないが、福利厚生は企業規模を考慮
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:休日は、基本的に出社は無い、出社を強制されることもない。勤務
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 公共/ 主査

3.6
口コミ投稿日:2023年07月13日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、業務に役立つ技術系資格を中心に、資格
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:部署異動はかなり少なく、入社して研修後、仮配属から本配属す
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社会事業本部/なし/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 5万円 155万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 155万円
モデル年収:年齢給と職能給から、基本給が決まる。半期ごとの評価によっては等級が上
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社会事業本部/なし/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 5万円 155万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 155万円
賞与:夏と冬と期末賞与夏冬は2.5ヶ月が標準的売上に応じて2.7になったりする賞
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回答者: 男性/ 社内SE・システム管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年03月03日
福利厚生:4年弱勤めてから会社を退職しましたが、退職金はほぼ出なかったです。オフ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:部署にもよるが基本的
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:地方自治体・自動車関連、インフラ事業(ガス・水道等)とのつながりはそ
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 公共/ 主査

3.6
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業の強み:事業の多角性、取引先の多様性があり将来有望なシステム会社と考えます。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:部署による。同僚の部署に関しては導入の為の出張が多数あったり
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回答者: 男性/ ブログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:福利厚生は少ないです。通勤手当も昨今の燃料費高騰には追いついておらず、
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社会事業本部/なし/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 5万円 155万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 155万円
年収・給与の満足点・改善点:目標管理制度はほぼ意味がないのでやめた方が良いと思う
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回答者: 男性/ 社内SE・システム管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年03月03日
勤務時間・休日休暇:社内開発系の部署でしたが、残業はほぼしたことがないです。多様
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回答者: 男性/ 社内SE・システム管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年03月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する社風というよりかは保守的な印象です。ダイバーシティ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月19日
企業カルチャー・社風:昔は若い人も多く挑戦的な社風がありましたが、最近は社員の年
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