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エクシオグループ株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.1
583件
エクシオグループ株式会社の口コミ一覧ページです。エクシオグループ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを583件掲載中。エンゲージ会社の評判は、エクシオグループ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月27日
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信ビジネス事業部
3.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
回答者: 男性/ プロジェクトリーダ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソリューション事業本部
4.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
回答者: 男性/ 戦略フロントSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主査
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 30万円 | 5万円 | 150万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 150万円 |
口コミ投稿日:2021年05月07日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 10万円 | 100万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 25万円 | 5万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2023年02月16日
回答者: 男性/ 戦略フロントSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主査
3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
650万円 | 40万円 | 10万円 | 100万円 |
年収 | 650万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年07月14日
回答者: 女性/ BM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務共通
2.8
口コミ投稿日:2024年10月03日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年06月08日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年05月07日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
回答者: 男性/ 戦略フロントSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主査
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 30万円 | 5万円 | 150万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 150万円 |
口コミ投稿日:2021年03月02日
回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年09月03日
回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年06月16日
回答者: 男性/ アクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年05月07日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年07月14日
回答者: 女性/ BM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務共通
2.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2022年04月05日
回答者: 回答なし/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
3.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年04月29日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年08月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長
3.1
口コミ投稿日:2022年12月06日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信ビジネス事業部
3.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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エクシオグループ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 沖縄/ 主査
NTTから転籍してくる人が多く、管理職(特に部長以上)はNTT OBの割合が多い。
NTTと関連した仕事はチャレンジするが、関連しない仕事は消極的な部署もある。
ただし、会社としては技能五輪オリンピックの金メダリストを輩出する等、エンジニア育成には力を入れている。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは比較的話しやすいと感じるが、組織間は属人的になっていると感じる。
ただ、時間をかけて人脈を形成できると、営業の幅が広がり、評価・昇進・昇格に直結すると感じる。
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ専門の部署が立ち上がり、インクルージョン宣言も行っている。
また、以下取組を対外的に公表している。
・ダイバーシティ: ダイバーシティ推進研修、社内外情報発信
・働き方改革: テレワーク、ワークライフバランス、DXによる生産性向上
・多様な人財活躍: 女性活躍推進、仕事・家庭の両立、障がい者雇用の促進、多様な人財の支援制度