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高速道路トールテクノロジー株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、多いほうだと感じています。専門知識だけでな
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術/ 技術者

1.8
口コミ投稿日:2023年12月31日
勤務時間・休日休暇:365日営業してるため平日に休暇を取るなどの調整はしやすいが
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月01日
企業カルチャー・社風:とても保守的で新しいことを中々したがらない組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 1万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年功序列で徐々に上がっていく。手当などは充実していたと思う評価制度:年
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:住宅手当は住む地域によって異なるが、どこの地域でも1ルームの部屋が80
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月10日
成長・キャリア開発:若手が成長する機会は少なくない。資格取得のための研修等もある
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月26日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり取れるため、自分の時間などには困らないと思う。
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:評価は反映されやすい。その辺りの制度は年々良くなってきてい
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回答者: 男性/ 保守サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の強み:新規事業は会社を上げて努力しているが現状実っていない事業の弱み:マク
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月18日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日、年末年始休暇の他、有給休暇とは別に7日間の休暇
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制なので、休みたい日付を指定することができます
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術/ 技術者

1.8
口コミ投稿日:2023年12月31日
事業の強み:ネクスコ関連会社のため安定しており新しい挑戦を必要としない。事業の弱
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:保守的です。組織体制・コミュニケーション:中間層が居ないた
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間勤務時間は、9:00~17:30だが定時に帰れるのは
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 5万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給や賞与でいい評価を貰えるかどうかはその時の管理職次第なところがある
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:福利厚生は充実してます。独身寮だと家賃負担8千円~で好きな物件に住めま
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術/ 技術者

1.8
口コミ投稿日:2023年12月31日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦しない古い社風。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 1万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 62万円
給与制度:どんなに頑張っても勤続年数が経たない限り給料は上がらない。年に1回昇給
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月10日
事業の強み:特にない。今のところはある程度安定した仕事を得ることができるためボー
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年2回の賞与(夏季賞与、冬季賞与)がある。評価制度:年功序列で評価に応
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
事業の弱み:料金機械のメンテナンス業務は料金所のETC化によって規模が縮小し続け
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:資格支援制度が厚く、資格取得に熱心な方にはとてもありがたいで
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:年間休日数は多い方だと思う。有給も前もって申請すれば通りやす
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ボーナスは多いから年収でみれば悪くはないが、ガンガン働いて稼ぎたい人に
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:NEXCOのグループのためお堅い会社潰れることはない組織体
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
事業の強み:料金機械のメンテナンス業務において全国シェアほぼ100%事業の弱み:
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので平日の休みも多くある休日数は多いので年休を消化
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月18日
福利厚生:家賃補助は手厚く、勤務地にもよるが月1万程度の支出で賃貸への入居が可能
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月23日
勤務時間・休日休暇:休日数が多いため、ワークライフバランスは良いと思います。多様
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:たくさんの研修があり、興味があることに関してはほんとに成長で
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月10日
勤務時間・休日休暇:休みの日数は普通で調整は難しい日が多い。土日も出勤があるが基
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から17時30です。地方の事務所は比較的残業時
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:会社としても女性の働きやすさに気を使っているアピールをしたいた
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:研修や資格取得の支援はかなり充実しており、キャリア成長はとて
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
福利厚生:休日や家賃ほじょはとても手厚いが転勤ありきでの制度になっており転勤の頻
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