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ダイソーインシュアランス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年04月08日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制：社員をギリギリの人数で回している部署がほとんどで、かけ
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口コミ投稿日：2019年03月13日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日
企業文化・社風・組織体制：会社の規模はそこまで大きくないため思い付いた意見を容易
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口コミ投稿日：2019年03月05日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日
企業理念の浸透：とにかく経費を削減して会社の利益を上げていこうとするところです。
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口コミ投稿日：2019年04月08日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制：無駄なコストをかけないでいい商品を作ろうとはしています
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口コミ投稿日：2021年04月26日

回答者： 男性/ 製造技術職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年04月26日
企業カルチャー・社風:明るい職場で和気藹々としていました。組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】社員も人事異動が激しくいきな
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】問題が無ければクビになること
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企業カルチャー・社風:ある意味で古い日系企業ですので、コロナ前は非常に飲み会が多か... 続きを見る
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